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SUMMARY:Management Lab bySELECK ~アジャイルHR #1~
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DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/68597
 9?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\nManagement Lab
 とは\nManagement Labは、マネジメントをもっと楽に、効果
 的にしたいマネージャーのためのイベントです。\n当
 イベントに参加することで、以下のことが実現できま
 す。\n\n自身のマネジメントレベルが上がる\n最先端の
 成功事例を知ることができる\n明日から実践できるマ
 ネジメントの「次アクション」が決まる\nマネージャ
 ー特有の悩みが相談できる\n\n（※お酒を飲みながらカ
 ジュアルな雰囲気で開催します！）\n今回のテーマ\n第
 3回目のテーマは、「アジャイル開発のススメ」です。
 \n(また、「目標と進捗管理」をテーマにしたイベント
 も開催予定です。)\nアジャイルHRというキーワードは
 、2015年からすでに海外で注目を集めています。\nHR Tren
 d Institute の選ぶ「HR Trend Institute」でも、堂々の1位で選
 ばれています。\nアジャイルという言葉自体は、開発
 手法のひとつとして親しまれているかと思います。\n
 アジャイルというのは「すばやい」「敏捷」という意
 味です。\nそしてアジャイル開発においては、短い開
 発期間を繰り返すことで、\n手戻りのリスクなどを最
 小化しながら開発を進めることが求められます。\nア
 ジャイルHRは、HRチームや人事部にアジャイルの概念を
 取り入れたものです。\n対象者\n組織の中で、人事部や
 HRチームなどで人事制度の設計などに関わっているマ
 ネージャーや経営者の方。\n募集人数\n40名\n費用\n無料
 \nコンテンツ\n1、アイスブレイク\n2、自己紹介\n3、ア
 ジャイルHRの進め方の説明と事例紹介\n・【ワーク】デ
 ータを見て、課題の仮説を立てよう\n・【ワーク】課
 題の解決策を考えよう\n・【ワーク】リーンに解決策
 を進める方法\n4、お知らせ\n5、懇親会\n開催者\n本イベ
 ントは、参加者のみなさまによって成り立つものだと
 思っております。\n我々、SELECKチームが環境を提供さ
 せていただきますが、皆さまと作り上げていければと
 思っております。\nSELECKについて\n生産性を高めるため
 のメディア「SELECK」：https://seleck.cc/\n様々な企業・チ
 ームのベストプラクティスをご紹介させていただいて
 いるWEBメディアでございます。
LOCATION:RELATIONS（株）セミナールーム 〒150-0002 東京都渋
 谷区 渋谷2-12-4 ネクストサイト渋谷10F
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