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  Meetup
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SUMMARY:ミイダス・Hajimari・for Startups・ディップ  HR Tech Meet
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DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/79894
 7?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\n【4社合同】
 ミイダス・Hajimari・for Startups・ディップ  HR Tech Meetup\n
 概要\n労働力率の引き上げや業務効率化の推進で期待
 されているのが「データ」と「テクノロジー」の活用
 であり、HR（Human Resources）とテクノロジー（Technology）
 を組み合わせた「HRテック（HR Tech）」と呼ばれるもの
 です。\n今注目を集めている、HR Tech。人事・採用・人
 材育成はHR Techによってどう変わるのでしょうか。\nHR T
 ech業界を率いるミイダス・Hajimari・for Startups・ディッ
 プ の4社による各組織の取り組み、サービスの立ち上
 げや、具体的な技術選定など、様々な視点から掘り下
 げてご紹介します。\nHR Techにご興味のあるエンジニア
 、PM、PdM、組織運営担当者の皆様、是非ご参加くださ
 い。\n※ 参加費無料\n日時\n2020年11月18日（水）19:00-21:0
 0\n場所\nオンライン\n※Zoom Webinar で配信いたします。
 必ず事前登録をお願いいたします。\nタイムスケジュ
 ール\n\n\n\n時間\nコンテンツ\n登壇者\n\n\n\n\n19:00-19:10\nOp
 ening\n―\n\n\n19:10-19:20\n企業紹介 - ミイダス\n大谷 祐司\n
 \n\n19:20-19:30\n企業紹介 - 株式会社Hajimari\n柳澤 雄也\n\n\n
 19:30-19:40\n企業紹介 - for Startups\n戸村憲史\n\n\n19:40-19:50\n
 企業紹介 -ディップ株式会社\n緒方 崇允\n\n\n19:50-20:30\n
 パネルディスカッション\n―\n\n\n20:30-20:50\nFAQ\n―\n\n\n20
 :50-21:00\nClosing\n―\n\n\n\nセッション概要\nサービス・事
 業と組織の成長ともに、どのように技術組織や文化を
 作ってきたのか。\n各企業が持つ課題と解決のための
 取り組み、そしてこれから目指す方向性について具体
 的な事例を交えてお話しします。 \n\n既存事業がある
 中でサービスを立ち上げる苦労\n技術組織や文化の仕
 組みづくりにおける工夫\nサービスの運営体制につい
 て\nこれから目指す方向\n\n共催企業\nミイダス株式会
 社\n転職アプリ「ミイダス 」の開発・運営を行ってい
 ます。\n「ミイダス」は職務経歴や経験・スキル情報
 から自分の市場価値を診断すると、企業から直接オフ
 ァーが届く転職サービスです。\n公式サイト：https://mii
 das.co.jp/\n大谷 祐司\nミイダス株式会社VPoE。サイバーエ
 ージェントのネット広告部門で開発組織を立ち上げた
 のち、2013年にインテリジェンス(現パーソルキャリア)
 に入社。マーケティング部門のDXを推進したのち、新
 規事業としてスタートしたミイダスの立ち上げに参画
 。その後2017年よりスタートアップ2社でCTOを経験した
 のち、2020年に再びミイダスにジョイン。\n株式会社Haji
 mari\n「自立した人材を増やし、人生の幸福度を高める
 」をビジョンに掲げ、起業家、フリーランス、学生等
 、人々の自立を支援するための事業を多角的に展開す
 る、HRテクノロジーカンパニーです。\n公式サイト：htt
 ps://hajimari.inc/\n柳澤 雄也\n2001年4月、自由が丘のSI企業
 にてプログラマのキャリアスタート。\n4年半在籍した
 後にフリーランスとして独立。生活の拠点を海外に移
 し、現地の仕事を受けながら2年程過ごす。\n帰国後は
 渋谷の大手IT企業にてスマートフォンアプリ開発、ア
 ドテク新規事業の開発（開発マネージャー）、海外事
 業の立ち上げ（事業マネージャー）を担当。\nその後
 、独立に向けて活動する中で「ITプロパートナーズ事
 業」に出会い、2015年より参画。\n執行役員CTOとしてシ
 ステム部門を担当。\nhttps://www.facebook.com/nagitter\nfor Start
 ups\n「世界で勝負できる産業、企業、サービス、人を
 創出し、日本の成⻑を支えていく」 ために、起業支援
 と転職支援を中核とした成長産業支援事業を推進。成
 長産業領域に特化した国内最大級の情報プラットフォ
 ーム「STARTUP DB」やヒューマンキャピタリストの業務支
 援システム（SFA/CRM）を自社開発するなど、人とテクノ
 ロジーの力で社会課題の解決に挑戦しています。\n公
 式サイト：https://forstartups.com/\n戸村憲史\n2007年に大手SI
 erに就職。SEとして上流から下流まで一通りを経験し、
 クラウドサービスの開発から運用までを一人で担当す
 る中でサービスをつくるところから経験したく、2013年
 にiettyに入社。CTOとしてiettyの開発全ての責任者として
 従事。現在はCTO経験を活かし、for Startupsでアクセラレ
 ーション本部執行役員とCTOを兼務。\nhttps://twitter.com/Ken
 jiTomura\nディップ株式会社\n「バイトル」「はたらこね
 っと」などの求人情報サービスをはじめ、人工知能専
 門メディア「AINOW」、RPA導入サポートの「コボットPlatf
 orm」といった幅広い分野のサービスを自社で開発・運
 営する、LaborForceSolutionCompany（労働力の総合商社）です
 。\n公式サイト：https://www.dip-net.co.jp/\n緒方 崇允\n研修
 講師や教育事業の立ち上げなど人材育成領域を経験し
 た後、Web系IT企業でのエンジニアに転向。ソーシャル
 ゲームの開発PGや業務系アプリ開発のPMに従事。その後
 、複数の事業会社で組織開発経験を経て2019年6月ディ
 ップ株式会社に入社。現在はエンジニアリング部門の
 組織づくりを担当。\nhttps://twitter.com/natubako\n参加され
 る方への事前のお願い\n\nインターネットが良好に繋が
 る環境にてご視聴ください\n視聴端末（PC/iPad/iPhone/Andro
 id）にZoomをインストールの上、サインアップ/サインイ
 ンして下さい\nZoom Webinar の開催の為、参加者の映像・
 音声は、配信には一切流れませんが、Q&Aで「匿名」の
 チェックを入れずに質問いただいた場合、お名前がQ&A
 に表示されます。\nサインインされた後、お名前の表
 記を変更するなど、個人情報が表示されないようご注
 意ください。\nZoomのダウンロードはこちらから：https:/
 /zoom.us/support/download\n申し込んだ方には、開催当日に視
 聴URL（および参加後アンケートのURL）をメッセージで
 お送りします\n開始10分前から入室が可能です。\n質問
 がある方は、セッション中にZoomの「Q&A」タブからテキ
 ストで入力してください。セッションの終了時点で、
 登壇者が質問を読み上げて回答します。\n参加後は、
 アンケートへの回答にご協力をお願いします\nTwitter で
 のイベントに関する投稿も大歓迎です！\nハッシュタ
 グ：＊＊＊\n\n注意事項\n\n本イベントの内容は後日、
 主催団体のブログ・YouTube等の媒体にて紹介する可能性
 があります。その際、ご参加者名が写った画像（キャ
 プチャなど）も紹介されることがあります。予めご了
 承ください。\n主催者は、本イベントにおいて、Zoom Web
 inarサインイン時に取得した個人情報は一切使用しませ
 ん。\n当社におけるその他取り扱いは以下プライバシ
 ーポリシーに従います。ご同意の上、ご参加ください
 。 \n※プライバシポリシー\nイベントスタッフは、こ
 のイベントに関わる全員が気持ちよく過ごせるように
 考えています。参加者の皆様も、他の方を不快にさせ
 るような発言・行動は謹んでください。またそのよう
 な行動を目にした方は、connpassの「イベントへのお問
 い合わせ」フォームからお知らせください。\n
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