BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//https://techplay.jp//JP CALSCALE:GREGORIAN METHOD:PUBLISH X-WR-CALDESC:実録！コロナ禍での人材育成 X-WR-CALNAME:実録！コロナ禍での人材育成 X-WR-TIMEZONE:Asia/Tokyo BEGIN:VTIMEZONE TZID:Asia/Tokyo BEGIN:STANDARD DTSTART:19700101T000000 TZOFFSETFROM:+0900 TZOFFSETTO:+0900 TZNAME:JST END:STANDARD END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT UID:810052@techplay.jp SUMMARY:実録！コロナ禍での人材育成 DTSTART;TZID=Asia/Tokyo:20210310T190000 DTEND;TZID=Asia/Tokyo:20210310T210000 DTSTAMP:20260517T000707Z CREATED:20210301T061748Z DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/81005 2?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\n実録！コロ ナ禍での人材育成\n～負けない事　投げ出さない事　 逃げ出さない事　信じ抜く事～\n\nイベント概要\n\n■ 「思ってたのと違う」だらけの一年\n\nコロナ禍で一変 した生活。テレワークで乗り切ったり、自宅待機で乗 り切ったり、オンラインをフル活用したりなどなど、 様々な工夫で乗り切ったこの一年。みなさんいかがお 過ごしでしたでしょうか。PLY OSAKAも色々と大変でした けど、「あ～、おれ、この担当じゃなくてよかった～ 」と思ったジャンルがあります。\n\n■コロナ禍での人 材育成（教育）って無理ゲーじゃない？\n\nそう、それ が人材育成（教育）です。「教室で育まれる先生と生 徒との絆」「河川敷で育む同期との絆」「対面でやる のが当たり前（というか、それ以外の方法なんて知ら ない）」などなど、心も体も「密」になるのが人材育 成ですやんか？「オンラインでやりゃいいじゃん！」 ってなっても、インフラ面での対応も苦労するのでは ないでしょうか。\n\n■そんな一年を乗り越えた猛者た ちでこれからの人材育成を語ります\n\nそんな苦労の多 い一年でしたが、負けない事、投げ出さない事、逃げ 出さない事、信じ抜く事で学校、企業、コミュニティ での人材育成にチャレンジしてきた面々に集まって頂 きました。この一年間で、どの様な形で学びを提供し てきたのか？制約もある中で何を大切にしてきたのか を聞き出してみたいと思います。\n\n■「コロナ禍」の 人材育成を「これから」の人材育成のスタンダードに したい\n\nコロナ禍で行ってきた様々な工夫は、コロナ 禍の制約がなくなっても、「継続して取り入れた方が 良いもの」がたくさんあるはずです。今回のイベント に参加される方には、コロナ禍での人材育成の取り組 みから、これからの人材育成のスタンダードになるよ うな取り組みや新しいアイデアを見つけてもらって、 是非実践してみてください。\n\n■パネラー紹介（随時 追加してきます）\n\n- 若林健一子どもたちとプログラ ミングを楽しむコミュニティCoderDojoを奈良で開催。書 籍、イベントなどで子ども向けのものを多数手がける 。GIGAスクールで一人一台貸与されているPC/タブレット を積極活用も展開中。- 鳥取大学／株式会社レヴィ　 三浦 政司ロケットから菌類まで、複雑なシステムなら 何でも扱う雑食系研究者。「複雑で価値のあるシステ ムを構築できる人」の育成を目指してPBL型工学教育に 取り組んだり、起業して設計人材の育成に取り組んだ りしている。- 高橋勇太株式会社KAMAKEのすすめ COO約10 年間、半導体メーカーで自動車用半導体の設計開発に 従事。現在は起業して、こどもから大人までモノづく りを活用した教育/創造活動の場をつくっている。エン ジニアが教育に参画できる教育活動コミュニティを運 営。- 疋田 圭佑（ひきた けいすけ）英語が話せない某 外資系企業の社内SE。前職の日系SIerにて7年間、商談や 展示会などでの製品のデモンストレーション業務に従 事。2013年から事務所から顧客拠点へリモートでデモを 実施するスタイルを確立し、100件以上の顧客への対応 を行う。2019年から現職にて社内ITシステムの運用、セ キュリティ改善、および社員のITスキルの育成を行っ ている。- PLY OSAKA　辻よしふみコワーキングスペースPL Y OSAKAの運営の他、デジタル人材育成を目的にしたオン ラインワークショップの講師、オンラインハッカソン のファシリテーターも担当している。\n\n■モデラー紹 介\n\n- 流しのナレッジプローカー 中尾将志フリーラン スとしてオンラインセミナーやイベントを開催。SI企 業サラリーマンとして、社内研修のオンライン化も実 施。Code for OSAKA理事として、図書館業務の育成企画に 携わる。\n\n■PLY OSAKAとは\n\nいろんな企業や個人が集 まる富士通のコワーキングスペース＠大阪京橋。何を してるかというと色々してるのですが、ざっくり簡単 に説明すると「共通の話題を持ってる人や気の合う人 を見つけて仲良くなって、『なんか一緒に面白いこと しましょうよ！うぇーい！』ってなってビジネスを考 える」ところでしたが、3月末で潰れます。ごめん。詳 細はこちらのPDFをどうぞ。https://drive.google.com/file/d/14Lwq ffoG8185SHwPs2nQJnfgSx69bJru/view?usp=sharing\n\nプログラム\n\n19:00 主催者あいさつと諸注意19:05本編開始ーパネラーの紹 介ー議題１．この一年で取り組んだコロナ禍での人材 育成ー議題２．コロナ禍で良くなったことー議題３． コロナ禍で悪くなったこと、困ったことー議題４．コ ロナ禍での人材育成で大事にしたこと20:30QA&ディスカ ッションタイムからの流れ解散\n\n開催日時、場所\n\n 日時：2021年3月10日(水）19時～21時場所：YouTube Live※イ ベント会場のURLはイベント当日までにご連絡差し上げ ます\n\n参加費\n\nもちろん無料\n\nこんな方に参加をオ ススメします\n\nコミュニケーションに興味や悩みがあ る方人材育成に興味のある方IT技術者育成に興味のあ る方\n\nお願い事項\n\n双方向でのコミュニケーション したいので、slidoでどんどんコメントください！\n\n主 催・協力\n\nPLY OSAKA\n\n開催者からひとこと\n\nコロナが 収束して今まで通りの生活になるのって、コロナに完 敗したみたいな気持ちになるから嫌なんですよね。一 矢報いるためにも、元通りじゃなくて少しでも前の生 活よりも良くしたい。 LOCATION:オンライン オンライン URL:https://techplay.jp/event/810052?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm _campaign=ics END:VEVENT END:VCALENDAR