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X-WR-CALDESC:1年で6倍にメンバーが急増したエンジニアリン
 グ組織の変遷と判断
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SUMMARY:1年で6倍にメンバーが急増したエンジニアリング
 組織の変遷と判断
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DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/84720
 1?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\nㅤ\n【Sansan T
 ech Meetup マネジメント編 #1】1年で6倍にメンバーが急増
 したエンジニアリング組織の変遷と判断\n\nSansanは「出
 会いからイノベーションを生み出す」をミッションと
 して掲げ、人と人、企業と企業のつながりに注目し、\
 nビジネスにおける出会いを後押ししています。\n\nSansa
 nというと "名刺管理" という印象をお持ちの方も多い
 かもしれませんが、その進化を図るだけでなく、\n培
 ったテクノロジーやノウハウを活かし、請求書・契約
 書、イベント分野といった隣接するビジネス分野でも
 、\n新たなサービスの展開を進めています。\n\nこうし
 たマルチプロダクト展開を支える要素の一つが、技術
 本部のエンジニアたちの取り組みです。\n\n今回は、Web
 エンジニアとして成果を残し、拠点・組織・事業の立
 ち上げを経験、ピープルマネジメントから\nチーム・
 組織マネジメント、プロダクトマネジメントまで、プ
 ロダクト開発に関わるあらゆる経験を積んできた大西
 より、\n彼がこれまでSansanで経験してきたマネジメン
 トの知見を、全3回のシリーズ形式でお届けします。\n\
 nさらに「FAQ & Talk session」では、弊社VPoEの西場をモデ
 レータとし、各テーマを深堀り議論していきます。\n
 テキストにて質問やコメントも受け付けますので、皆
 さんと共に考えるお時間となれば幸いです。\n※本イ
 ベントはウェビナー形式（視聴者の皆さんはカメラ/マ
 イクOFF）で開催します\n\nまた希望者がいらっしゃれば
 、本編終了後にマイク/カメラONに切り替え、交流会を
 実施します。\n『いきなりカジュアル面談で1対1はちょ
 っとハードルが高い...』と感じていた方も、ぜひこの
 機会にご参加ください。\n\n【今後の開催予定】\n #2　M
 RR約12倍成長の事業を支えるエンジニアリング組織作り
 の "いま" と "目指す未来" 　（3/17 3/16開催）\n #3　開発
 拠点の立ち上げを経験して見えてきた組織づくりのポ
 イント　 （4/14予定）\n\n■こんな方におすすめ\n・プ
 ロダクト開発に関わるエンジニアの方\n・プロダクト
 開発手法やマネジメント手法に関する知見を得たい\n
 ・今後のエンジニアとしてのキャリアを考え中である\
 n・Sansanでエンジニアとして働くことに興味がある\n\n
 ■タイムスケジュール\n2022年 2 月 22 日（火）\n19:00～20
 :00（受付開始 18:50）\n\n\n\n時間\nコンテンツ\n\n\n\n\n18:50
  - 19:00（10分）\n受付\n\n\n19:00 - 19:05（05分）\nOpening\n\n\n1
 9:05 - 19:25（20分）\n1年で6倍にメンバーが急増したエン
 ジニアリング組織の変遷と判断（Sansan Bill One Unit プロ
 ダクト開発責任者 / 大西 真央）\n\n\n19:25 - 19:55（30分）
 \nQ&A・Talk Session（モデレータ：Sansan VPoE / 西場 正浩）\n
 \n\n19:55 - 20:00（05分）\nClosing\n\n\n20:00 - 20:30（30分）\n交
 流会　※希望者ありの場合に実施\n\n\n\n※タイムスケ
 ジュールや内容は変更になる可能性があります。\n\n■
 発表者 & モデレータ\nSansan株式会社​　Bill One Unit プロ
 ダクト開発責任者​大西 真央 （ Twitter ・ Meety ）\nSEと
 してエンジニアのキャリアをスタートさせ、2012年以降
 はアジャイルやDDDなどの開発スタイルを経験。2016年に
 Sansanに入社し、法人向けクラウド名刺管理サービス「S
 ansan」の大阪開発拠点を立ち上げ後、チーフエンジニ
 アリングマネジャーとしてエンジニアの組織作りを担
 当。2020年以降は新規事業開発部門に移り、エンジニア
 リング組織の立ち上げと、クラウド請求書受領サービ
 ス「Bill One」の立ち上げに携わる。プロダクトマネジ
 メンから開発マネジメントまで、幅広い経験を持つ。\
 n発表概要：\n「請求書受領から、月次決算を加速する
 」をコンセプトに2020年 5月にローンチしたクラウド請
 求書受領サービス「Bill One」。その事業成長を支える
 エンジニアリング組織は、直近の1年で5人から30人と急
 激にメンバーが増えました。\n\n本発表では、組織拡大
 の過程を振り返るとともに、エンジニア部門のマネジ
 ャーがその渦中でどのような課題に向き合い、どのよ
 うなことを考え、どのような判断をしたのか。プロダ
 クトグロースの中でのエンジニア組織の変遷と、具体
 的な取り組み例をご紹介します。\n\n<モデレーター>Sans
 an株式会社　VPoE西場 正浩 （ Twitter ・ Meety ）\n大手銀
 行で数理モデル開発に従事。その後医療系IT企業でエ
 ンジニアや事業責任者、採用人事などを幅広く務める
 。2021年にSansan株式会社へ入社。技術本部研究開発部で
 マネジメント業務に当たり、現在はVPoEとしてエンジニ
 ア組織の整備と強化を担う。\n\n■ご参加方法・会場\n
 ・connpassにてお申し込みを受け付けます。右側の「こ
 のイベントに申し込む」よりご登録ください。\n　当
 日の終了時間まで、受付可能です。\n・開催前日まで
 に、ご参加方法をconnpassからのメールにて配信し、上
 記「参加者への情報」欄にも記載します。\n　前日以
 降にお申し込みの方は、上記「参加者への情報」欄を
 ご確認ください。\n・オンライン開催となります。配
 信はZoomを予定しております。\n\n■ご注意事項\n・参加
 枠が最小遂行人数に満たない場合や関係者の急病や天
 災などにより、開催を延期または中止する場合がござ
 います。\n・イベントの様子・内容をまとめ、後日公
 開させていただく場合がございます。\n・参加目的が
 不適切だと判断される場合には、運営側で参加をキャ
 ンセルさせていただく場合がございます。\n\n■アンチ
 ハラスメントポリシー\n本イベントはアンチハラスメ
 ントポリシーを定めております。参加者は内容をご確
 認、ご同意の上でご参加をお願いします。\n本イベン
 トでは、特定の社会的属性――ジェンダー・性自認・
 性的指向、障がい、外見・身体的特徴、エスニシティ
 ・国籍、年齢、宗教、特定のツールやプログラミング
 言語、専門とする学問領域、教育的バックグラウンド
 など――に基づく差別的言動を、一切許容しません。\
 n加えて、参加者による以下のような行為を、SNS、イベ
 ント会場等問わず禁止します。\n・攻撃的な発言\n・脅
 迫行為\n・ストーキング行為\n・つきまとい\n・不適切
 な接触\n・性的な画像の掲示などを含む不適切な情報
 の開示\n・その他、事務局が不適切と判断した行為\n参
 加者がこれらの行為に加担した場合、事務局側は当該
 参加者に対し必要な処分を行うことができます。この
 処分には、当該参加者への勧告、今後のイベントに聴
 講者・登壇者として関わることの禁止などを含みます
 。また、今後のよりよい運営のために、事態の詳細を
 レポートとして公開する場合があります。\n本サービ
 スの中で、「これはハラスメントではないか？」と感
 じたり、他の誰かがハラスメントを受けていることに
 気が付いた場合、または事務局側の体制がこれらのポ
 リシーを満たさないと感じることがあった場合には、
 以下までご連絡ください。\nmail：33tech@sansan.com\n以上、
 イベントの健全な運営のため、ご協力をお願いします
 。\n\n■個人情報のお取り扱いについて\n本イベントで
 取得する個人情報のお取り扱い方針については、以下
 を御覧いただき、同意の上でお申し込みください。\n S
 ansan株式会社の個人情報のお取り扱い方針
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