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SUMMARY:参加無料【対面】Management 3.0 体験ワークショップ
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DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/86624
 3?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\n\n\n【対面】
 Management 3.0 体験ワークショップ\n\nこのワークショップ
 はManagement 3.0の概論をお伝えし、実際にゲームやツー
 ルに触れていただく体験ワークショップです。\n\n\n\n  
   チームがモチベーション高く働くにはどうしたらい
 いか\n    どのように楽しくいきいきと働くチーム・職
 場環境をつくれるのか\n    アジャイルな方法でチーム
 をリードするに方法を知りたい\n    グローバルなリー
 ダーシップ能力を身につけたい\n    組織やチームの変
 革のためのマネジメントとはどうあるべきかを知りた
 い\n\n\n\n\nManagement 3.0はマネジメントの未来です。\nこ
 のManagemenet 3.0 体験ワークショップは、リーダーシップ
 の第一人者であるヨーガン・アペロの最初のベストセ
 ラー、『マネジメント3.0　\n適応力の高いチームを育
 むための6つの視点』をベースに構成されています。\nM
 anagement 3.0はフレームワークではなく、考え方であり、
 どんな職場でも、家庭でもその考え方を活かして使う
 ことができます。言い換えれば、誰でも、どこでも、
 自分の環境に合わせて組み合わせながら実践すること
 が可能です。\nゲームやツール、プラクティスなど学
 びやすく使いやすい形で提供されているので、受講後
 すぐにチームや職場で行うことができます。\n\n\n\n\n\n 
    パフォーマンス・マネジメント\n    チームと会社の
 パフォーマンス\n    リモートワークの能力と効率性\n  
   従業員のエンゲージメント\n    自己組織化と権限移
 譲\n    チームのコラボレーションとプロジェクトマネ
 ジメント\n    フィードバックの文化\n    従業員のエン
 パワーメント\n\n\n\n過去にワークショップを受講され
 た方々のご感想\n「チームで、ムービングモチベータ
 ーズの実践と、KUDOウォール、ハピネスドアを使ってみ
 ます。 一番の収穫は、様々なことを試して調整し、よ
 り挑戦する、という気づきでした」（プロジェクトマ
 ネージャー）\n「資料はわかりやすく、グループワー
 クも良く出来ていてやっていて楽しかった！」（IT）\n
 \n「参加型のワークは、様々な意見が聞けて良かった
 です。Complexity Thinkingについては、これだけのワークが
 あっても良いかなと思いました。 」(IT)\n\n「他の参加
 者の方とも打ち解けられながら楽しくできました。パ
 ーソナルマップやムービング・モチベーターズを職場
 でも実践したいと思います。」（チームマネジャー）\
 n\n「雰囲気作りや説明のテンポなど、参加者が気持ち
 よくセッションを歩めるよう、ベストを尽くしていた
 だいていたと感じています。 」（IT）\n\nNuWorksのウェ
 ブサイトからもワークショップのご感想が見られます
 。\n\n\n\nManagement 3.0はこのような方に適しています！\n\
 n\n\n    高いモチベーションを持つ人は最も重要な資産
 であるとの認識を持っている方\n    日本企業には現代
 的なグローバルリーダーシップの必要性があるとお考
 えの方\n    あなたがチームや組織全体を最適化する必
 要があると考えていらっしゃる場合\n\n\n\n参加対象\n\n
 どうしたら最高の組織になれるか、もっと組織やチー
 ムが良くなるにはどうしたら良いかと考えているリー
 ダーシップの潜在能力を持った人、幸せになるための
 マネジメントをしたいと思っているすべての人を対象
 としています。\n\n\n\n\n\nワークショップを修了すると
 得られること\nManagement 3.0はとても実用的なマネジメン
 ト手法です。 \nワークショップでは、様々なマネジメ
 ントツール、ゲーム、エクササイズを試し、ピア・ラ
 ーニングにつながる参加者同士での多くのディスカッ
 ションや問題解決を必要とします。\nこのような実践
 に役立つ具体的な方法を深く学習します。\n\n\n    従業
 員を動機づける方法\n    チームに仕事のオーナーシッ
 プを持たせる方法\n    どのようにしてアジャイルにな
 ることができるか（組織ではない場合も含む）\n    組
 織全体をよりアジャイルにする方法\n    グローバルマ
 インドを持ったリーダーになるには\n\n\n\n\nワークショ
 ップの概要\n\nManagement 3.0とは何か、今リーダーシップ
 に求められていることとは？グローバルで働く時にも
 使えるマインドセットを始め、ゲームやツールなどの
 実践を通して１時間半で体験していただきます。\n\n18:
 30   開場\n19:00   開始\n21:00   終了予定\n\n\n\n会場のご案
 内\n恵比寿ガーデンプレイス「グラススクエア」棟JR恵
 比寿駅東口 から、動く通路「恵比寿スカイウォーク」
 を利用して５分強です。\nスカイウォーク出口力全の
 右側の階段/エスカレータを降りていただき、地下１階
 　突き当たり「PORTAL POINT Ebisu」看板の手前、左側のガ
 ラス張りの部屋がセミナー会場です。\n\nGoogle Map https:/
 /goo.gl/maps/MdHhLydUrAGVk79K9\n動画　https://www.youtube.com/watch?v=
 7UGQ2oF-EYo\n\n（恵比寿ガーデンプレイスアクセス案内）h
 ttps://gardenplace.jp/access/\n（以下の地図のD1区画になりま
 す）https://portalpoint.jp/ebisu/renewal\nワークショップに必
 要なもの\n\n    オープンマインド\n    参加者の多くは
 アジャイルな背景を持っていますが、必ずしも必要で
 はありません\n\n\nフォローアップ体制\nライセンスを
 取得するか悩まれる方、今後どう使っていいかわから
 ない方へご相談のお時間をご用意しています。みなさ
 ま個々のManagement 3.0のスタートをご支援します。お気
 軽にご相談ください。\n\n\n\nファシリテーター\n\n### Ste
 fan Nüsperling （ステファン　ニュースペリング ）\n\n\nSt
 efanは、プロジェクトリーダーシップ、チェンジエージ
 ェント、ファシリテーションおよびManagement 3.0で10年以
 上の経験を持つトリリンガル（ドイツ語、英語、日本
 語）のITプロフェッショナルです。 \n日本、韓国、ド
 イツのアジャイルソフトウェア開発だけでなく、マネ
 ジメント分野にて多国籍企業と仕事を行ってきました
 。\n日本で最初にライセンスされたManagement 3.0のファシ
 リテーターであり、Management 3.0の共同オーナーである
 認定スクラムマスターとして、日本の組織にアジャイ
 ルリーダーシッププラクティスを導入することを熱望
 しています。従業員をより幸せにし、ビジネスをより
 効果的にし、顧客をより満足させるといった 3つのス
 テークホルダーすべてに利益をもたらす「三方よし」
 （近江商人のビジネスの心得）を大切にしています。\
 n\n\n\n\n\n\n\n\n\n \n\n\n\n鹿嶋　康由 (かしま　やすゆき)　
 \n\n\n\n元トップマネージャー、チェンジエージェント
 、Management 3.0 ライセンスファシリテーター\n\nマネージ
 ャー、チェンジエージェント、ファシリテーターとし
 て30年以上の経験を持つITプロフェッショナル。スイス
 のジュネーブで2年間、アジャイル変革プロジェクトに
 携わり、組織開発を学ぶ。その間、ロンドンで開催さ
 れたManagement 3.0のワークショップに参加し、Management 3.0
 のファシリテーターになる。\nデジタル&ITトランスフ
 ォーメーションを含むオープンイノベーションが立ち
 上がるエコシステムを通じて人と組織のエンゲージメ
 ント環境デザインチームを創り、幸せな日本人を世界
 に輩出する、日本の組織にアジャイルリーダーシップ
 プラクティスを導入することをライフワークに活動し
 ている。\n\n\n\n \n\n\n主催\n\n\n    \n  \n    \n  \n    \n  \n  Nu
 Works合同会社\n  \n  \n    \n  \n  \n    \n  \n  \n    \n\n\n\n\n\n
 協力\n\n\n    \n  \n    \n  \n    \n  \n  デジタルビジネス・
 イノベーションセンター（DBIC）\n  \n  \n    \n\n\n\n\nリン
 ク\n\n国際Management 3.0ウェブサイト\n\nhttps://management30.com
 \n\nManagement 3.0の考案者のJurgen Appeloのウェブサイト\n\nht
 tp://jurgenappelo.com/\n\nJurgen Appeloの最新の本\n\nManaging for Ha
 ppiness at Amazon.co.jp\n\n備考\n\n\n定員：10名\n最小催行人数
 は5名です。最小催行人数に満たない場合は、開催を取
 りやめる場合がございます。\n\n\nManagement 3.0ワークシ
 ョップの詳細については、国際Management 3.0ウェブサイ
 トをご覧ください。\n\nまた、 このワークショップを
 御社内で実行することもできます。\n\n弊社イベントに
 おける新型コロナウィルスの感染防止対策について\n\n
 イベント開催にあたり、東京都感染拡大防止ガイドラ
 インに沿って実施してまいります。\nまた、施設の使
 用ができなくなった場合や、感染拡大によって開催を
 見送らざるを得ない場合は、他施設を手配、もしくは
 延期をいたします。\n延期の際は、次のイベントに参
 加することができます。\n\n恐れ入りますが、何卒ご理
 解の程よろしくお願いいたします。\n\n＜お願い＞\n・
 当日、ご参加前含め、発熱や体調不良がある場合はご
 出席をお控え願います。\n・人と人との間隔を確保い
 たします。\n・感染拡大防止にマスクの着用をお願い
 いたします。\n・ご自身のマジックやペンなどをお使
 いいただいても構いません。\n・会場は状況により変
 更する可能性もございます。\n\n【お客様の個人情報の
 取扱いと特定商取引法に基づく表示について】\n下記
 に同意のうえ、お申し込みください。\nNuWorks合同会社
 は本ワークショップ運営の目的のためにご登録いただ
 きましたお客様の個人情報を使用いたします。また、
 ワークショップのお申し込みにつきましては令和3年の
 特定商取引法・預託法等の改正に伴い、弊社ウェブサ
 イトにも詳細を記載しております。\n\nNuWorks合同会社
 の個人情報保護方針\nNuWorks合同会社は個人情報につき
 必要な保護処置を行ったうえで、各社の個人情報保護
 に関する方針に従い取り扱います。\n\nNuWorks合同会社
 の特定商取引法に基づく表示\n
LOCATION:〒150-6090 東京都渋谷区恵比寿４丁目２０−４ 恵
 比寿ガーデンプレイス B1 PORTAL POINT Ebisu デジタルビジ
 ネス・イノベーションセンター（DBIC）
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