BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//https://techplay.jp//JP CALSCALE:GREGORIAN METHOD:PUBLISH X-WR-CALDESC:エンジニア採用・組織づくりのトレンド予測20 23〜3万人に読まれたnote記事を解説〜 X-WR-CALNAME:エンジニア採用・組織づくりのトレンド予測20 23〜3万人に読まれたnote記事を解説〜 X-WR-TIMEZONE:Asia/Tokyo BEGIN:VTIMEZONE TZID:Asia/Tokyo BEGIN:STANDARD DTSTART:19700101T000000 TZOFFSETFROM:+0900 TZOFFSETTO:+0900 TZNAME:JST END:STANDARD END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT UID:891877@techplay.jp SUMMARY:エンジニア採用・組織づくりのトレンド予測2023〜 3万人に読まれたnote記事を解説〜 DTSTART;TZID=Asia/Tokyo:20230222T120000 DTEND;TZID=Asia/Tokyo:20230222T130000 DTSTAMP:20260426T041132Z CREATED:20230210T141955Z DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/89187 7?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\nイベント概 要\nスタートアップ増加や大手のDX内製化によりエンジ ニアを採用したい企業が急激に増え、エンジニア不足 も深刻化しています。また、採用難易度が上がる中で 、定着率の高いエンジニア組織づくりを課題として挙 げる企業も増えてきています。\n上記を踏まえて、2023 年のエンジニア採用・組織づくりについて年明けに反 響があったnoteの記事の解説を中心に、Findy山田の予測 を共有するイベントを開催します。\nエンジニア採用 ・組織づくりのトレンド予測2023〜開発生産性がエンジ ニア採用の鍵に。DX内製化や外国人採用なども〜\n当日 は参加者の皆様からのご質問も受け付けておりますの で、お気軽にご参加ください。\nこんな方におすすめ\n \nエンジニア組織づくりに関わるエンジニアマネージ ャーの方\nエンジニア採用に関わる人事・採用担当の 方\nエンジニア採用のトレンドに興味がある方\n\n日時\ n2023年2月22日（水） 12:00-13:00\n開催形式\nZoomウェビナー \n参加費用\n無料\n登壇者\n山田 裕一朗/ファインディ株 式会社/代表取締役\n同志社大学経済学部卒業後、三菱 重工業、ボストン コンサルティング グループを経て20 10年、創業期のレアジョブ入社。レアジョブでは執行 役員として人事、マーケティング等を担当。その後2016 年、ファインディ株式会社を創業。\n諸注意\n\n参加用 リンクは開催当日、参加確定者にconnpass経由で通知し ます\nエージェントの方や営業目的でのイベントの参 加はご遠慮ください\n性別/性的指向/障碍の有無/人種/ 宗教/年齢/容姿/体格/技術の選択に関わりなく、 誰も が気持ちよく参加できるようにご協力ください\n当イ ベントの内容およびスケジュールは、予告なく変更と なる場合があります。予めご了承ください。\nイベン ト参加時に入力いただいた情報は、以下に基づき扱い ます\nファインディ株式会社 プライバシーポリシー\n\n \n\nサービス紹介\n「Findy」ハイスキルなエンジニアの プレミアム転職サービス\nハイスキルなエンジニアと 企業をマッチングするスカウト型リクルーティングサ ービス。\nGitHubを解析し「スキルの見える化」をする ことでより良いマッチングを促します。\n登録エンジ ニアはFindy Fleeranceと合わせて80\,000人を突破、登録企業 数は約700社、スタートアップ企業を中心にDXを推進し たい大手企業まで幅広い企業に導入いただいておりま す。\n\n■ サービスサイト：https://findy-code.io/enterprise-se rvice/ LOCATION:オンライン オンライン URL:https://techplay.jp/event/891877?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm _campaign=ics END:VEVENT END:VCALENDAR