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X-WR-CALDESC:【無料オンライン】先行開示企業の事例から
 読み解く 人的資本開示の「トレンド」
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 読み解く 人的資本開示の「トレンド」
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SUMMARY:【無料オンライン】先行開示企業の事例から読み
 解く 人的資本開示の「トレンド」
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DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/90923
 9?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\n先行開示企
 業の事例から読み解く 人的資本開示の「トレンド」\n
 概要\n日本でもついにスタートした「人的資本」の有
 価証券報告書での情報開示。\n人材版伊藤レポートの
 公表以来、常に注目されてきた「人的資本経営」です
 が、対象となる大多数の上場企業が2023年3月期の決算
 を終え、皆様の関心はより一層高まっていることでし
 ょう。今回の開示内容は今後の人的資本の情報開示に
 おける「ベンチマーク」になることは間違いなく、動
 向を追っている方もいらっしゃるでしょう。\n一方で
 初めての開示にあたり、各社の開示内容をどのように
 読み解くべきなのかお悩みの方も多いのではないでし
 ょうか？本セミナーでは、株式会社パーソル総合研究
 所の今井氏をお招きし、人的資本開示を先行対応した
 企業の動向から読み解ける「トレンド」や「課題」に
 ついてご紹介いたします。\nまた、ストックマーク株
 式会社の田中から、日々の業務に必要な情報を届け、
 組織の”情報収集課題”を解決するAnewsの活用を通じ
 て、個人の関心と社内人材の関係性を可視化すること
 で、社内ネットワークを強固なものとし、最適な人材
 配置を通じて組織力の強化を実現する方法を事例を交
 えてご説明いたします。\n先行対応企業の開示内容か
 らわかる人的資本開示の「トレンド」と「課題」から
 これからの人的資本経営についてのヒントを知りたい
 方は、奮ってご参加くださいませ。\n参加対象\n\n人的
 資本開示の「トレンド」や「課題」を知りたい方\n経
 営企画やIRなどの人的資本経営の実現や情報開示をご
 担当されている方\n現場も納得する人的資本の推進に
 ご興味のある方\n\n開催概要\n日　　　時：2023年7月6日(
 木) 16:00-17:00場　　　所：オンライン（Zoom）参　加　
 費：無料\n登壇者\n\n今井 昭仁氏\n株式会社パーソル総
 合研究所　研究員\nLondon School of Economics and Political Scienc
 e 修了後、日本学術振興会特別研究員、青山学院大学
 大学院国際マネジメント研究科助手を経て、2022年入社
 。これまでに会社の目的や経営者の報酬など、コーポ
 レートガバナンスに関する論文を多数執筆。\n\n田中 
 和生\nストックマーク株式会社　執行役員\n信州大学経
 営大学院に在籍しながら起業し、宇宙開発の裾野を広
 げる事業を推進。卒業後、株式会社日本能率協会コン
 サルティングにて、国内企業の新規事業創造及びビジ
 ネスモデル設計に従事。医薬品、化学品、自動車部品
 分野を中心に、事業モデルの策定やR&D戦略立案に参画
 。その後、VALUENEX株式会社に入社し、事業開発責任者
 として他社とのコラボレーションによる同社の新規事
 業開拓を担うとともに、事業戦略コンサルタントとし
 て様々な事業分野の新規事業立案や開発テーマ策定に
 携わる。日経BP等への記事提供や各種講演によるマー
 ケティング活動を行う。2020年、ストックマークの自然
 言語処理技術の高さに魅了され、Astrategyのセールス担
 当として入社し、現在に至る。\nお申し込みに際して\n
 \n競合企業などのご参加をお断りする場合がございま
 す。予めご了承くださいませ。\n
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