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X-WR-CALDESC:【生成AI】 ChatGPTと人間の受け答えの違いをAI
 分析データで共有、人間らしくするためのチューニン
 グ、AIエージェント化について解説
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SUMMARY:【生成AI】 ChatGPTと人間の受け答えの違いをAI分析
 データで共有、人間らしくするためのチューニング、A
 Iエージェント化について解説
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DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/94657
 6?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\nChatGPTに代表
 される生成AIの台頭　　　ビジネス現場へ「人間と置
 き換える」ことは現実的に可能？\n育成コストを考え
 ると、一人の採用は慎重にならざる得ないものの、\n
 感覚や経験に頼った判断では、どうしてもミスマッチ
 を起こしてしまいます。\n御社では、ミスマッチ人材
 の特定基準を持っていますか？\nこれまでのAIブームの
 度に期待され、幾度となく諦めることになった「人間
 の代替」としてのAI・エージェント化。ChatGPTをはじめ
 とした生成AIの台頭により、その「人間らしい振る舞
 い」から、改めて期待を持った方も少なくないでしょ
 う。\n　今回のウェビナーでは、ビジネス現場への生
 成AI導入によって「人間を置き換える」動きがどのく
 らい現実的なのか、AIの社会実装を促進する一般社団
 法人生成AI活用普及協会ならびに、取り組み企業とし
 てのコグニティ株式会社とSISU合同会社から、その現状
 の紹介を行います。\n　現状のChatGPTを用いた受け答え
 が、いかに人間らしさから逸脱しているのかをAI分析
 で出たデータで共有するとともに、生成AIの出力をチ
 ューニングによってどこまで自然な状態へ持っていけ
 るのかについて、デモを交えて共有します。\n　最後
 に、大手電機メーカーにて技術戦略を担う小倉氏をモ
 デレーターとして、　・なぜここまで生成AI・自動音
 声への期待が高まったのか？　　過去の技術との違い
 は？　・既存のAI技術でできることと、その限界とは
 ？　・人間を代替するエージェントを目指すために必
 要なことは？　　いつになったらできるのか？などを
 テーマにした、登壇者とのパネルディスカッションを
 実施します。\n　AIによる人間の代替可能性は、今後の
 ビジネス環境にどう影響してくるのか。現状から理想
 に向けてどのような準備をしていくかのヒントにして
 いただける内容となっています。\n\n【プログラム】\n\
 nAIを活かしたビジネスへの取り組み・⼀般社団法⼈⽣
 成AI活⽤普及協会：企画室室長　三浦康平・SISU合同会
 社：代表　林佑樹・コグニティ株式会社：代表　河野
 理愛\n対話AIのチューニング事例・生のChatGPTでの受け
 答えのデモ共有・何が不自然なのか、自然な人間の受
 け答え傾向のデータ共有・チューニングを入れること
 でどう変化するかをデモ表現・人間らしさ/専門知識の
 実装のために何を用意しなくてはいけないか\nパネル
 ディスカッション\n\n【こんな方におすすめ】✓ 来年
 度に向けて、生成AIを使ったPoCを検討している方✓生
 成AIを使った労働時間削減の計画に携わっている方✓
 営業活動やマネジメントに関わる時間の効率化を検討
 している方✓営業の自動エージェント化に興味がある
 方\n\n【開催概要】＜日時＞【配信】\n6月17日（月）10:0
 0~11:006月17日（月）12:00~13:006月17日（月）14:00~15:006月17
 日（月）16:00~17:006月17日（月）18:00~19:00\n各回１時間半
 を予定しております。詳しい日程は、弊社お申込みフ
 ォームをご確認ください。\n＜費用＞無料\n＜場所＞Zoo
 m※開催日前日にメールにて、URLをご連絡します\n＜お
 申し込み方法＞当サイトからお申込みいただけます。
 弊社googleフォームによるエントリーも可能です。開催
 前日〜当日のお申込みは、開催情報通知が間に合わな
 い可能性があるため、上記フォームからお申し込みい
 ただきますようお願いいたします。\n＜登壇者＞河野
 　理愛　コグニティ株式会社　代表取締役\n【注意事
 項】・企業向けのセミナーですので、なるべく会社で
 のメールアドレスでご登録ください。・ウェビナー前
 日にURLメールが届かない場合はメールアドレスが誤っ
 て登録されている可能性がございますので、お手数で
 すが、こちらのフォーム（https://cognitee.com/contact）より
 お問い合わせをお願いいたします。・メール指定受信
 を設定されている場合は、＜@cognitee.com＞のドメイン設
 定を各自でお願いします。・ご登録いただいた個人情
 報は、Webinarに関するご連絡の他、製品資料の送付、新
 製品・サービス、イベントに関する情報提供のために
 利用させていただく場合がございます。また、共同開
 催者への情報提供もございます。ご登録いただいた時
 点でご同意いただく形になりますことをご了承くださ
 い。プライバシーポリシー：https://cognitee.com/about/5014\n\
 n★コグニティは「ＨＲアワード2022」人材開発・育成
 部門にて最優秀賞受賞★\n詳細はこちら：https://cognitee.
 com/news/11236\n日本の人事部「HRアワード2022」（後援：厚
 生労働省）で、コグニティのAI分析サービス「COG-COACH
 」が「人材開発・育成部門」にて最優秀賞を受賞しま
 した！「COG-COACH（コグ・コーチ）」は1on1スキルをAI分
 析で可視化、上司の指導力を強化します。\n受賞を記
 念して、コーチングに関するプロ企業3社とのコラボ回
 をまとめたウェビナーを配信いたします。反響が良か
 った過去回、4時間分の重要なトピックをぎゅっと1時
 間に凝縮しております。詳しくはこちらから\n\n10月13
 日（水）赤坂インターシティコンファレンスにて開催
 された表彰式
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