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X-WR-CALDESC:【8月8日（木）19:00～】パーソルグループのRPO
 部門長が語る採用代行/RPOの最新トレンド＆事例。【発
 注したいヒト・会社】VS【受注したいヒト・会社】の
 真夏の大交流会/吉野悟（パーソルワークスデザイン）
 ×前田崇利（未来活性）
X-WR-CALNAME:【8月8日（木）19:00～】パーソルグループのRPO
 部門長が語る採用代行/RPOの最新トレンド＆事例。【発
 注したいヒト・会社】VS【受注したいヒト・会社】の
 真夏の大交流会/吉野悟（パーソルワークスデザイン）
 ×前田崇利（未来活性）
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SUMMARY:【8月8日（木）19:00～】パーソルグループのRPO部門
 長が語る採用代行/RPOの最新トレンド＆事例。【発注し
 たいヒト・会社】VS【受注したいヒト・会社】の真夏
 の大交流会/吉野悟（パーソルワークスデザイン）×前
 田崇利（未来活性）
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DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/95101
 8?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\n【8月8日（
 水）19:00～】パーソルグループのRPO部門長が語る採用
 代行/RPOの最新トレンド＆事例。【発注したいヒト・会
 社】VS【受注したいヒト・会社】の真夏の大交流会/吉
 野悟（パーソルワークスデザイン）×前田崇利（未来
 活性）\n＜自動化？AI活用？まだまだハンズオンの丁寧
 な採用活動が必要\nルーティン業務は先端技術系ツー
 ルの利活用で驚くほど生産性があがってきました。た
 だ、取りにくい採用は自動化やAI活用で成果が出るほ
 ど簡単ではありません。採用業務の知見をしっかり持
 ったベテラン採用パーソンが必要なシーンが多いのも
 事実。 とはいえ、求人企業の多くが悩んでいるのが「
 人材不足」。それは現場だけでなく人事部門も同じく
 リソース不足に困っています。そんな求人企業のサポ
 ートをするのがRPO（Recruitment Process Outsorcing）/採用代行
 サービスです。\nRPO／採用代行ってぶっちゃけどうな
 の？\n今回は人材業界大手のパーソルグループでRPO事
 業を大きく展開しているプロフェッショナルに登壇い
 ただき、RPO/採用代行の生々しい話をしてもらいたいと
 思います。実はパーソルグループのRPO事業として受託
 していますが、採用のプロフェッショナル（個人）に
 パートナーとして数多く発注もしています。 ＜”今回
 は発注したいヒト・企業”VS”受注したいヒト・企業
 ”の大交流会＞ 今回は、採用支援プロジェクト領域で
 、発注したいヒト・企業と受注したいヒト・企業の両
 社にお集まりいただき、ねっこりネットワーキングし
 ていただきたいと思います。いわゆる「プロ人材をつ
 なぐプラットフォームサービス」を介さないで直接お
 取引いただける機会になればと思っています。\n実践
 で使えるリクルーティング交流会\n中途採用は、スカ
 ウトを送ればいい、面談すればいい、という簡単な話
 しではありません。 採用を成功に結び付けるには、細
 かいチューニングが必要になってきます。選考プロセ
 スが短い方がいい、という大手人材サービスの受け売
 りに乗っていませんか？当日は採用支援歴20年のベテ
 ラン採用人事がモデレータとして参加者の悩みを一つ
 でも解決したいと考えています。\n【タイムスケジュ
 ール】\n・19:00～受付開始・19:30～20:15 RPO/採用代行の最
 新トレンド＆事例 RPO/採用代行案件のリアルな情報や
 トレンドについて、少人数ならではの密度でしっかり
 ご説明します。参加者のいろいろな意見やご質問に回
 答しつつ、新たな気付きを発見することを目的としま
 す。・20:15～21:30 ネットワーキング/懇親会・21:30～24:00
  バータイム※そのまま残って飲めます。※ 当日予告
 なく時間配分・内容が変更になる可能性がございます
 。\n●ゲスト\n吉野　悟\nパーソル ワークスデザイン株
 式会社 BPO事業本部 リクルーティングソリューション
 １部 部長\n大学卒業後、派遣会社の営業職を経て、以
 後17年間、一貫してRPO（企業向け採用支援）に従事。 2
 013年からはパーソルグループでのRPO事業の立ち上げに
 参画し、大手企業を中心に、新卒・中途・アルバイト
 問わず、300社以上の企業の採用課題に向き合ってきた
 。総合人材会社グループに籍を置く一方で、「人材紹
 介や求人広告に依存しない採用を実現する」為、日々
 、企業の"自社採用力強化"に邁進している。\n●モデレ
 ータ\n前田 崇利　Facebook\n株式会社未来活性 代表\n東京
 都出身。1992年に横浜国立大学工学部を中退し、車仲間
 と自動車洗車業（コーティング業）で起業。その後もE
 Cサイト経営など挑戦するも失敗し、1997年にPCデポ（パ
 ソコン量販店）にフリーターで入社し社会復帰を図る
 。2002年に大手人材派遣会社に転職し、企業向けの採用
 支援開始。その後2回転職し、2016年にフリーランス、20
 17年に法人化して、企業の採用支援（コンサルとか業
 務代行とか）を提供中。\nクオリティの高いお酒と食
 事をお楽しみください\nはじめての人とのコミュニケ
 ーションやより深い話のお供に欠かせないお酒。美味
 しいクラフトビールと100種類以上のカクテルで楽しい
 時間を演出します。もちろんノンアルコールもご用意
 していますのでお酒が飲めない方も安心してご参加く
 ださい。\n会場\n・KOBUSHI BEER LOUNGE & BAR東京都渋谷区道
 玄坂2-17-2 トップ美奄 2F\n参加費\n・参加費 1ドリンク付
  2\,000円 (事前決済)・」参加費 1ドリンク付 2\,500円 (当
 日事前決済)参・加費 1ドリンク付 3\,000円(当日支払)\n
 ※注意事項\n・ビジネスイベントに付き、名刺のご持
 参をお願いいたします。・保険、投資不動産などの営
 業目的の方、MLM及び宗教関連の方の参加はお断りして
 おります。・一度注文されたチケットは主催者都合に
 よるイベントキャンセルの場合を除き返金は出来ませ
 んので、ご了承の上お申し込みください。
LOCATION:KOBUSHI BEER LOUNGE & BAR 東京都渋谷区道玄坂2-17-2トッ
 プ美奄2F
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