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X-WR-CALDESC:各社の事例から学ぶウェブアクセシビリティ  
   〜フロントエンドの最前線〜
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SUMMARY:各社の事例から学ぶウェブアクセシビリティ    〜
 フロントエンドの最前線〜
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DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/95309
 3?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\n✍️概要\n
 フロントエンド開発において、アクセシビリティの重
 要性が高まっています。ウェブの普及に伴い、多様な
 ユーザーがデジタルコンテンツにアクセスする中、イ
 ンクルーシブなデザインは不可欠となっています。 ウ
 ェブアクセシビリティ基盤委員会では、「さまざまな
 利用者が、さまざまなデバイスを使い、さまざまな状
 況でウェブを使うようになった今、あらゆるウェブコ
 ンテンツにとって、ウェブアクセシビリティは必要不
 可欠な品質と言えます」と定義されています。 フロン
 トエンドのキャリアにおいても、デザインに強い、UI/U
 Xが考えられる、など幅を広げていくことが求められる
 ようになってきている今、ウェブアクセシビリティの
 考えはフロントエンドエンジニアにとってはとても重
 要な要素となっています。\n今回は、各サービスでど
 のようにしてウェブアクセシビリティの向上に取り組
 んでいるのか、改善事例や取り組み実践をお話いただ
 き、多様な取り組みからの学びが得られるイベントを
 目指します。  \n🎁参加方法とプレゼント企画\nURLはお
 申し込みいただいた方へ視聴用リンクをお渡ししてい
 ます。\n参加後アンケート回答者の中から抽選で5名様
 へ以下の書籍をプレゼント差し上げます。\n『Webアプ
 リケーションアクセシビリティ』\n  \n🕛タイムテーブ
 ル\n\n\n\n時間\nセッションタイトル\n企業名\nスピーカ
 ー\n\n\n\n\n12:00\nオープニング・ご挨拶\n\n\n\n\n12:05\n『チ
 ームで開発する際にアクセシビリティを保つ施策』\n
 株式会社はてな\nazukiazusa(@azukiazusa9)\n\n\n12:15\n『フロン
 トエンドのテストからアクセシビリティをしれっと広
 めていく』\nスターフェスティバル株式会社\nしょうた
  (@nano72mkn)\n\n\n12:25\n『「アクセシビリティを始めたい
 ！」から1年、あれからどうなったのか。出来たこと、
 出来なかったこと、そして未来へ。〜LTバージョン〜
 』\n株式会社Helpfeel\nPasta-K(@pastak)\n\n\n12:35\n『LINEギフト
 におけるアクセシビリティ改善の取り組み』\nLINEヤフ
 ー株式会社\nchurabou(@churabou1)\n\n\n12:55\nクロージング（
 バッファ込み）\n\n\n\n\n\n※LTの順番や内容は変更の可
 能性があります、ご了承ください。\n🧑‍💻こんな方
 におすすめ\n\nフロントエンドエンジニアとして2-3年の
 経験があり、これからウェブアクセシビリティを取り
 入れようと考えているエンジニア\nウェブアクセシビ
 リティについて社内で取り入れ、他社事例や技術につ
 いて知りたいエンジニア　\n\n☑️イベントのゴール\n\
 n登壇者のウェブアクセシビリティの考え方や実践のノ
 ウハウが知れて、明日から活かせる学びになった\nフ
 ロントエンド領域におけるキャリアの選択肢、学ぶ技
 術の考えが広がった\n\n🎤登壇者\n『チームで開発する
 際にアクセシビリティを保つ施策』\n\nazukiazusa (@azukiazu
 sa9) \n株式会社はてな \nウェブアプリケーションエンジ
 ニア\n2022 年に株式会社はてなにウェブアプリケーショ
 ンエンジニアとして入社。フロントエンド領域を得意
 としており、使い勝手の良いアプリケーションの実装
 することに興味があります。最近は FE 風花雪月に夢中
 。\n『フロントエンドのテストからアクセシビリティ
 をしれっと広めていく』\n\nしょうた (@nano72mkn) \nスタ
 ーフェスティバル株式会社 \nフロントエンドエンジニ
 ア\n2019年にスターフェスティバル株式会社に入社、Web
 デザインの勉強をしていたこともあり、デザイナーと
 エンジニアの架け橋になれるよう努めています。\nポ
 メラニアンを従えて日々開発しています。\n『「アク
 セシビリティを始めたい！」から1年、あれからどうな
 ったのか。出来たこと、出来なかったこと、そして未
 来へ。〜LTバージョン〜』\n\nPasta-K(@pastak) \n株式会社Hel
 pfeel \nエンジニア\n京都大学在学中のアルバイトの期間
 を経て2020年に正式にNota（現Helpfeel）に入社。その後は
 Gyazoを中心にフロントエンドを主戦場として開発に関
 わりながら、今出川FMやHelpfeel Tech Confなどの技術広報
 活動や社内でのアクセシビリティ向上推進などにも携
 わっています。\n『LINEギフトにおけるアクセシビリテ
 ィ改善の取り組み』\n\nchurabou(@churabou1) \nLINEヤフー株式
 会社 \nフロントエンドエンジニア\n2022年LINE中途入社、
 合併に伴い2023年からLINEヤフーに転籍\n主にLINEギフト
 のフロントエンドの開発をしています。\n⚠️諸注意\n
 \n参加用リンクは開催当日、参加確定者にconnpass経由で
 通知します。\nエージェントの方や営業目的でのイベ
 ントの参加はご遠慮ください。\n性別/性的指向/障碍の
 有無/人種/宗教/年齢/容姿/体格/技術の選択に関わりな
 く、 誰もが気持ちよく参加できるようにご協力くださ
 い。\n当イベントの内容およびスケジュールは、予告
 なく変更となる場合があります。予めご了承ください
 。\nイベント参加時に入力いただいた情報は、以下に
 基づき扱います。\nファインディ株式会社 プライバシ
 ーポリシー   \n\n📣主催・運営\n\n\nファインディ株式
 会社   \n\n\n｢Findy｣ハイスキルなエンジニアのプレミ
 アム転職サービス :\nハイスキルなエンジニアと企業を
 マッチングするプレミアム転職サービス。独自に開発
 した解析方法によりIT/Webエンジニアのスキルと、テッ
 ク企業がエンジニアにとってどれだけ魅力的なのかを
 客観的に格付けし、両者をマッチングします。\n\n\n｢F
 indy Freelance｣フリーランス・副業エンジニア向け単価
 保証型の案件紹介サービス   :\nFindyのフリーランス・
 副業エンジニア向けサービス。IT/Webエンジニアの技術
 力をスキル偏差値化し、単価保証された案件のみご紹
 介します。  \n\n\n｢Findy Team+｣エンジニア組織のパフォ
 ーマンス最大化サービス  :\n弊社独自の強みである「
 スキル偏差値」で培ってきたアルゴリズム・ノウハウ
 を活用して、GitHubを連携いただくだけで、その組織に
 属するエンジニアのパフォーマンスや活動状況を見え
 る化します。\n\n\n｢Findy Global｣：\n国内外に居住の外
 国人エンジニアと企業のマッチングサービス。 インド
 や東南アジアを中心に国内で採用が難しいハイスキル
 なエンジニアが多数登録。\n\n\n｢Findy Tools｣：\n開発ツ
 ールに特化したレビューサイト。実際に利用している
 企業の声を元に、開発ツールの導入や検討に必要な情
 報が集約されており、企業の技術選定をサポート。\n\n
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