BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//https://techplay.jp//JP CALSCALE:GREGORIAN METHOD:PUBLISH X-WR-CALDESC:【VPoE Meetup Vol.2】 VPoE経験者たちに聞くVPoEキャ リアへのマイルストーン X-WR-CALNAME:【VPoE Meetup Vol.2】 VPoE経験者たちに聞くVPoEキャ リアへのマイルストーン X-WR-TIMEZONE:Asia/Tokyo BEGIN:VTIMEZONE TZID:Asia/Tokyo BEGIN:STANDARD DTSTART:19700101T000000 TZOFFSETFROM:+0900 TZOFFSETTO:+0900 TZNAME:JST END:STANDARD END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT UID:959021@techplay.jp SUMMARY:【VPoE Meetup Vol.2】 VPoE経験者たちに聞くVPoEキャリ アへのマイルストーン DTSTART;TZID=Asia/Tokyo:20241028T193000 DTEND;TZID=Asia/Tokyo:20241028T220000 DTSTAMP:20260528T173249Z CREATED:20240926T060637Z DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/95902 1?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\n\n10/15 30名→ 40名に増枠しました。\n10/21 40名→50名に増枠しました 。\n\nイベント概要\nVPoE Meetupは、貴重な経験と知恵を 持つVPoE （Vice President of Engineering）経験者たちが一堂に 会し、これまでの経験や実践的なノウハウを共有し、 参加者の皆様と有意義な交流を図るイベントシリーズ です。 \n第1弾は前週10/21に実施予定ですのでごちらも 御覧ください。\nhttps://coconala.connpass.com/event/330186/\n今 回のイベントでは、経験豊富な4名のVPoE経験者をお迎 えし、彼らがVPoEの役割を担うにあたって構築してきた キャリアをご紹介します。\n登壇者の方々の経験談は 、Next VPoE or エンジニアリングマネージメントを志す方 々への良き知見共有となるでしょう。 \n本イベントは 、以下のような広い方々におすすめです。 \n\n今後VP oEとしてのキャリアを目指している方\n現役VPoEとして 、同じ立場の方々との交流を求めている方\nエンジニ アとしてのリーダーシップスキルを磨きたいと考えて いる方\n登壇企業にご興味をお持ちの方\n\nなお、当日 はslidoを用いたQ&Aも実施しますので、気軽にご質問く ださい。\n開催概要\n\n開催日時：2024年10月28日（月）19 :30-22:00\n開催場所：レバレジーズ株式会社 開発支店（ 渋谷駅）※本イベントはオフラインのみの開催となり ます。\n参加費：無料 ※当日は、お名刺を2枚持参くだ さい。\n\nタイムスケジュール\n\n\n\n開始\n終了\n内容\n\ n\n\n\n19:00\n\n開場\n\n\n19:30\n-\nイベント開始\n\n\n19:30\n19:3 5\nオープニング\n\n\n19:35\n19:40\n乾杯\n\n\n19:40\n19:50\nスポ ンサートーク\n\n\n19:50\n20:00\nLT1\n\n\n20:00\n20:10\nLT2\n\n\n20: 10\n20:20\nLT3\n\n\n20:20\n20:30\nLT4\n\n\n20:30\n20:50\nQ&A\n\n\n20:50\n 21:50\n懇親会\n\n\n21:50\n22:00\n閉会\n\n\n\n登壇者(敬称略)\n 林 雅也 / X\n株式会社SODA 執行役員CTO\n\n2020年10月にSODA へ入社し、Webエンジニアとしてスニーカー&トレカフリ マ「スニダン」のグロースに貢献。\n2022年1月よりSODA のVP of Engineeringとしてエンジニア採用や評価制度の整 備、開発プロセスの整備などのエンジニア組織作りに 注力。\n2023年10月より執行役員CTOに就任。\n篠原 祐貴 / X\n株式会社Legalscape VPoE\n\n2009年ヤフー株式会社に新卒 入社。\n2012年株式会社Schooに初代CTOとして参画後、メ ドピア株式会社技術部の部長を経て、2016年12月にマネ ーフォワード入社後、創業メンバーとしてグループ会 社マネーフォワードケッサイ立ち上げ。その後取締役C TOとなり、プロダクト組織や技術全般に加え、SRE・情 シス・セキュリティ領域も管掌。\n2022年5月に株式会社 Spirに「組織の信頼性」に責任を持つCRO（Chief Rerliability Officer）という形で参画。同年6月CTOに変更。 \n2024年3 月Legalscapeに参画後、同年6月よりVPoEを兼ねる\n神谷 健\ nファインディ株式会社 VPoE\n\n約10年間、フィンテック 企業の業務基幹システムの開発に従事した後、株式会 社ドリコムに入社し、『ダービースタリオン マスター ズ』など数々のヒットタイトルの開発に携わる。\nそ の後、新しい領域への挑戦のため株式会社ZOZOへ転職し 、ファッションコーディネートアプリ「WEAR」の開発部 長を務める。\n2021年11月にはファインディ株式会社へ とジョインし、2023年1月にVPoEに就任し、現在にいたる 。\n成原聡一朗（なりはら そういちろう） / X\n株式会 社スペースマーケット VPoE\n \n23歳の時WEBの世界に魅了 され、独学でデザインなどを学習し、WEBデザイナーと してキャリアをスタート。\n受託制作会社で数年キャ リアを積んだのち、WEBにおけるJavaScriptの可能性に魅了 され、フロントエンドエンジニアに転向。 \nスペース マーケットに入社後、エンジニアリング領域でのマネ ージメントの面白さ、奥深さに気がつきEMへ。\n2023年1 月より、エンジニア組織全体を統括するVPoEに就任。\n 注意事項\n\n営業目的でのイベント参加はご遠慮くださ い。\nイベントの内容およびスケジュールは、予告な く変更となる場合があります。あらかじめご了承くだ さい。\n個人情報の取り扱いについて、以下4社のプラ イバシーポリシーに同意いただいた上で、右上の「こ のイベントに申し込む」よりお申し込みください。\n 当日の様子をSNSなどで公開、配信する場合がございま す。\n飲食のみの参加はご遠慮ください。\n\n飲食物ス ポンサー\nROSCA株式会社\nROSCA株式会社では「目の前の ” 1 ” を大切にし最大限の価値を提供する」というビ ジョンのもとIT人材に特化したエージェント事業を展 開しています。\nジュニア層〜ハイキャリア、正社員 、顧問、業務委託など就業形態にとらわれず、ひとり ひとりに寄り添った最適なキャリア選択のサポートを 行っています。 \n採用情報\n協業企業\n株式会社SODA\n\n 月間600万人以上が利用する国内No.1のスニーカー・トレ カフリマアプリ「スニダン」の企画・開発・運営を行 なっています。\n出品者と購入者の間で我々が真贋鑑 定を行うことで偽物の流通を排除し、最も安心して購 入できるマーケットプレイスを実現しています。\n株 式会社Legalscape\n\nリーガルスケープは「すべての法情 報を見渡す景色を描き出す」というミッションの実現 に向け、高度な自然言語処理技術や生成AIの法律分野 での基礎研究・応用などの技術力を強みとして、法律 情報を始めとした種々の情報の包括的なデータベース の構築や、それらを効率的に利活用するインターフェ ースの開発・提供をしています。\nファインディ株式 会社\n\n｢Findy｣ハイスキルなエンジニアのプレミアム 転職サービス :\nハイスキルなエンジニアと企業をマッ チングするプレミアム転職サービス。独自に開発した 解析方法によりIT/Webエンジニアのスキルと、テック企 業がエンジニアにとってどれだけ魅力的なのかを客観 的に格付けし、両者をマッチングします。 \n｢Findy Fre elance｣フリーランス・副業エンジニア向け単価保証型 の案件紹介サービス : \nFindyのフリーランス・副業エン ジニア向けサービス。IT/Webエンジニアの技術力をスキ ル偏差値化し、単価保証された案件のみご紹介します 。 \n｢Findy Team+｣エンジニア組織のパフォーマンス最 大化サービス :\n弊社独自の強みである「スキル偏差値 」で培ってきたアルゴリズム・ノウハウを活用して、G itHubを連携いただくだけで、その組織に属するエンジ ニアのパフォーマンスや活動状況を見える化します。 \n｢Findy Tools｣：\n開発ツールに特化したレビューサイ ト。実際に利用している企業の声を元に、開発ツール の導入や検討に必要な情報が集約されており、企業の 技術選定をサポート。\n会場提供\nレバレジーズ株式会 社\n\nレバレジーズは2005年に創業以来、黒字経営を継 続し2023年度は年商1149億円となりました。「働きがい のある会社ランキング」7年連続ベストカンパニー、「 働きがいのある会社」女性部門は3年連続受賞、若手部 門も2022年に1位を受賞しており、成長を続けています 。\n主催・運営\n\n株式会社スペースマーケット\n「ス ペースシェアをあたりまえに」をミッションに掲げ、 あらゆるスペースを時間単位で貸し借りするプラット フォームなどを運営する企業です。\n生活のあらゆる シーンにおける考え方や選択肢が多様化していく社会 の中で、\n日々スペースでは様々な一歩が生まれてい ます。\n私たちは、スペースシェアをあたりまえの選 択肢にすることで人々の発想を広げ、\n多様なチャレ ンジを生み出し、世の中を面白くしたいと考えていま す。\nイベントアンケート\nhttps://forms.gle/ALwx1LfxAfcbPznn7 LOCATION:レバレジーズ開発支店 〒150-0002　東京都渋谷区渋 谷1-15−21　ポーラ渋谷ビル 1F URL:https://techplay.jp/event/959021?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm _campaign=ics END:VEVENT END:VCALENDAR