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X-WR-CALDESC:テクノブレーンキャリア構築セミナー　AIの社
 会実装が研究者発信から事業会社からの要請へと変化
 しつつある今、AI研究者やエンジニアが目指すべきキ
 ャリア構築を考える　～研究者として実績があるのに
 面接に受からない理由にも迫る～
X-WR-CALNAME:テクノブレーンキャリア構築セミナー　AIの社
 会実装が研究者発信から事業会社からの要請へと変化
 しつつある今、AI研究者やエンジニアが目指すべきキ
 ャリア構築を考える　～研究者として実績があるのに
 面接に受からない理由にも迫る～
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SUMMARY:テクノブレーンキャリア構築セミナー　AIの社会
 実装が研究者発信から事業会社からの要請へと変化し
 つつある今、AI研究者やエンジニアが目指すべきキャ
 リア構築を考える　～研究者として実績があるのに面
 接に受からない理由にも迫る～
DTSTART;TZID=Asia/Tokyo:20250220T190000
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DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/97074
 6?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\nAIの社会実
 装が研究者発信から事業会社からの要請へと変化しつ
 つある今、AI研究者やエンジニアが目指すべきキャリ
 ア構築を考える\n～研究者として実績があるのに面接
 に受からない理由にも迫る～\n概要\n開催日：2025年2月2
 0日（木）19:00～よりオンラインイベントを開催致しま
 す。\nディープラーニングが登場する2006年頃から急速
 に発達した「第3次AIブーム」において、今まで想像で
 きなかったような世の中の変化が、AI研究者の手によ
 ってもたらされてきました。\nしかし、ChatGPTが出現し
 た2022年あたりから、AIが持つ可能性について世の中に
 広く知られるようになり、医療業界をはじめ、様々な
 ビジネスシーンからAI技術を活用した効率化や正確性
 の向上、新たなビジネスモデルの創生など検討したい
 という動きが広がっています。\nさらに最近の動向と
 しては、０から１を生み出すビジネス創造ではなく、
 １から１０へと発展させるために、いかにAIをビジネ
 ス活用するべきかという発想による研究機関の発足、
 及び研究者採用のニーズも増えています。また一方で
 、研究者としてのアプローチではなく、AI 技術の実装
 を担うエンジニアの求人も増え続けているという実態
 もございます。\nそこで今回は、医療業界を始めとし
 たAI技術を積極的に取り入れていこうと考えている業
 界の採用状況や、新たにAIラボを新設しようとしてい
 る業界動向、AI 技術の実装を担うエンジニアの応募要
 件などの情報をお伝えしながら、今後のAI関連業界の
 採用動向と今後AI研究者やエンジニアが考えるべきキ
 ャリア構築について一緒に考えていきたいと思います
 。\nまた、上記内容を踏まえて、アカデミアでは研究
 者としての実績を出しているのに、民間企業の採用面
 接では何故か結果がでない理由についても迫りたいと
 思います。\n講演者として、アカデミアから東京大学
 大学院  山﨑 俊彦教授にご参加いただく他に、医療分
 野におけるAI活用で脚光を浴びているアイリス社の人
 事担当者をお招きし、皆さんで一緒に考えていくタイ
 プのセミナーを目指しています。\n現時点でAI関連の研
 究開発を行っている方だけでなく、これからAI分野へ
 のキャリアチェンジを検討されている方も、ぜひご参
 加ください。\n登壇予定者について＝＝＝＝＝＝＝〇
 東京大学大学院  山﨑 俊彦 教授\n〇アイリス株式会社
 　人事マネージャー　根岸 遼　事業内容：AI技術を用
 いた医療機器の開発・製造・販売及びAI技術の研究開
 発\n〇テクノブレーン株式会社　キャリアコンサルタ
 ント　山内宗和＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝＝
 ＝＝\n【こんな方はぜひご参加ください！】・今はア
 カデミアに在籍しているが、今後は民間企業でのキャ
 リア構築を視野に入れているAI関連の研究者の方・ア
 カデミアと民間企業の両方でキャリアを構築したいと
 考えている研究者・エンジニアの方・民間企業で研究
 職に就いているが、今後の方向性について迷っている
 方・民間企業でエンジニアとして働いているが、今後
 はAI実装の分野に特化していきたいと考えている方・
 民間企業で働いているが、アカデミアに戻ってAI関連
 の研究に関わりたいと思っている方・企業とアカデミ
 アとの共同研究に参画する予定のあるAI関連分野の方
 ・民間企業との共同研究などを経験し、転職を視野に
 入れたいとお考えの方\n無料のWebセミナーとなってお
 りますのでぜひ積極的にご参加ください。※オンライ
 ン(Teamsでの開催を予定)※※アクセス先はご登録いただ
 いたメールアドレスに前日までに送付いたします※　
 ※途中入退出OK※\n◆タイムスケジュール\n\n\n\n時間\n
 内容\n\n\n\n\n19:00\nご挨拶とパネリスト紹介\n\n\n19:05\nテ
 クノブレーン株式会社/山内宗和AIリサーチャーやAIエ
 ンジニアの採用状況と今後の展望\n\n\n19:30\n研究実績は
 あるのに何故民間企業の面接では成果が出ないのかに
 ついて迫る\n\n\n19:45\nアイリス株式会社/根岸 遼AIエン
 ジニアは事業会社でどのように思われているのか。\n\n
 \n20:10\n山崎 俊彦 教授/講演～後日公開～\n\n\n20:35\nディ
 スカッション（質疑応答）\n\n\n\n※ 当日予告なく時間
 配分・内容が変更になる可能性がございます。\n登壇
 者\n〇東京大学大学院  山﨑 俊彦 教授\n＜略歴＞現在
 、大学院情報理工学系研究科 電子情報学専攻教授。「
 魅力」の予測・要因解析・増強を行う魅力工学に関す
 る研究を精力的に行っているほか、コンピュータビジ
 ョン、機械学習、パターン認識、などの研究を行って
 いる。\n\n〇株式会社アイリス 人事マネージャー　根
 岸 遼\n＜略歴＞自動車の設計開発エンジニアとしてキ
 ャリアをスタートさせ、ゲーム業界に転職。急成長ベ
 ンチャーにて新卒中途の大規模採用、事業部門直下で
 の人事組織立ち上げ、複数企業へのコンサルティング
 、などを経験。 2023年3月にアイリスにジョインし、採
 用を中心に労務・制度・評価・文化など人事全体を統
 括。\n\n〇テクノブレーン株式会社　山内宗和\n＜略歴
 ＞2000年に人財業界に転職し、研究者・技術者に特化し
 たヘッドハンティングを行う。その後、外資系大手総
 合人材サービス会社人材紹介事業やPh.D取得者専門の就
 職・転職支援会社で事業立ち上げを経験。2018年にテク
 ノブレーン株式会社に出戻り、AI領域の担当として従
 事している。\n\n参加対象\n\nエンジニア\n研究者\n大学
 院生\nR&Dにかかわっていらっしゃる方\n民間企業でのキ
 ャリア構築を視野に入れているアカデミアに在籍する
 研究者\n研究を経て社会実装に興味を持ち始めている
 研究者\n現在AIエンジニアとして働いているが、将来に
 不安を感じ始めたエンジニア\nAIに興味があり、今後は
 AIエンジニアとして働きたいと考えているエンジニア\n
 アカデミアに残るか民間企業へ就職するのか迷ってい
 る大学生、及び大学院生\n開発と研究と、両方面でキ
 ャリアを構築していきたい方\n\n参加費\n無料\n注意事
 項\n\nリクルーティング、勧誘など、採用目的でのイベ
 ント参加はお断りしております。\nキャンセル待ち・
 補欠・落選の方はご参加いただくことが出来ませんの
 でご了承ください。\n欠席される場合は、お手数です
 が速やかにキャンセル処理をお願い致します。\n無断
 キャンセルや欠席が続く場合、次回以降の参加をお断
 りさせていただく場合がございます。\n
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