BEGIN:VCALENDAR VERSION:2.0 PRODID:-//https://techplay.jp//JP CALSCALE:GREGORIAN METHOD:PUBLISH X-WR-CALDESC:採用活動を劇的に効率化!SNS集客×採用代行で 人材を“集めて・育てる”最新戦略 X-WR-CALNAME:採用活動を劇的に効率化!SNS集客×採用代行で 人材を“集めて・育てる”最新戦略 X-WR-TIMEZONE:Asia/Tokyo BEGIN:VTIMEZONE TZID:Asia/Tokyo BEGIN:STANDARD DTSTART:19700101T000000 TZOFFSETFROM:+0900 TZOFFSETTO:+0900 TZNAME:JST END:STANDARD END:VTIMEZONE BEGIN:VEVENT UID:988759@techplay.jp SUMMARY:採用活動を劇的に効率化!SNS集客×採用代行で人材 を“集めて・育てる”最新戦略 DTSTART;TZID=Asia/Tokyo:20251127T130000 DTEND;TZID=Asia/Tokyo:20251127T140000 DTSTAMP:20260410T015703Z CREATED:20251108T085256Z DESCRIPTION:イベント詳細はこちら\nhttps://techplay.jp/event/98875 9?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm_campaign=ics\n\n概要\n第一 部：株式会社BESW\nゼロから始めて100名以上の応募獲得 ！SNSを活用した母集団形成の成功事例 \n求人広告を出 しても応募が集まらない――そんな課題を抱える企業 が増えています。本セミナーでは、SNSを活用してゼロ から100名以上の応募を獲得した成功事例をもとに、母 集団形成を加速させるための具体的なノウハウを解説 します。Instagram・X・LinkedIn・TikTokなど、媒体ごとの活 用ポイントから、求職者に刺さる発信内容の設計、企 業の魅力を伝えるブランディング手法まで実践的に紹 介。求人媒体に依存せず、自社の採用力を強化したい 人事・経営者に最適な内容です。\n– 学べること –\n\ nゼロから100名以上の応募を集めた実例と、その再現に つながる具体的ステップ\nInstagram・X・TikTokなど、媒体 ごとの効果的な発信方法と設計のポイント\n求職者の 心を動かす企業ブランディングと母集団形成の仕組み 化ノウハウ\n\n– こんな方にオススメ –\n\n求人媒体に 頼らず自社で応募を増やしたい人事・採用担当者\nSNS を運用しているが成果や応募につながっていないと感 じている企業\n採用コストを抑えつつ、長期的に採用 力を強化したい経営者・人事責任者\n\n\n田中 千晶（Tan aka Chiaki）\n株式会社BESW　代表取締役2009年、大学在学 中に会社を設立し、1年半で大手企業、中小企業50社と 取引をする。 Webプロモーション支援を得意とし、特に SNS活用支援で多くの実績をもつ。2012年から全国各地で セミナーを精力的に実施。シリコンバレーのFacebook本 社やX本社へ毎年出向いて直接SNSの最先端情報を仕入れ てきている。角川出版社、マイナビ社、技術評論社、 翔泳社、インプレス社でマーケティング支援の書籍を8 冊出版。連載も8社で行う。自身のラジオ番組、パーソ ナリティとしても活動し、SNSの最新情報を届けている 。\n▼ 代表田中のXアカウントはこちらhttps://x.com/c_tanak a1987\n\n第二部：株式会社モザイクワーク\n御社の採用 体制、大丈夫ですか？──変化する新卒採用市場に求 められる体制づくりとは\n 学生の就職活動は年々多様 化し、ナビサイト・スカウト・SNS・口コミ・自社HPな ど、複数の情報源を使い分ける時代になりました。 企 業側は、それに対応するための発信・広報・選考・教 育体制など、やるべきことが大幅に増えています。 本 セミナーでは、変化する採用市場の実態を踏まえ、限 られたリソースで“選ばれる会社”になるための採用 体制づくりについて解説します。 採用活動の仕組みを 整えることで、成果につながる採用の継続運営を目指 します。\n– 学べること –\n\n新卒採用市場の変化と 学生の行動トレンドを理解する\n採用活動の複雑化に 対応するための体制づくりの考え方\n自社に合った採 用手法を選び、効率的に運用するポイントを知る\n\n– こんな方にオススメ –\n\n採用担当者の業務が煩雑化 していると感じている企業\nナビやスカウトなど複数 ツールを使っても成果が出にくい人事担当者\n採用活 動を効率的に運営・強化したい経営者・人事責任者\n\n \n平松　しのぶ（Hiramatsu Shinobu）\n株式会社モザイクワ ーク　取締役　国家資格 キャリアコンサルタント/レ ゴシリアスプレイ認定ファシリテーター大手人材派遣 会社、大手企業人事担当者を経て現職。主に、中小企 業のクライアントに対し、自社の採用課題の整理をは じめ、自社の強み、活躍人材を定義し、独自選考を開 発し、クライアントの採用成功のための支援を行う。\ n\n\n\n＜ 実施概要 ＞\n【日程】  11月27日(木)　13:00 ～ 14:00\n【開催形式】オンライン（※WEBツール：Zoom）\n【 注意事項】　WEBのみの開催となりますので、ご了承く ださい。　エントリーいただいた方に、前日までにWEB セミナー開催のURLをお送りします。　競合、同業社様 のご参加はお断りいたします。　セミナーに関するフ ォームでのご入力情報は株式会社BESWがセミナーやサー ビスのご案内（広告メール含む）をするため取得し、 同目的で利　用するため、以下の共催企業に提供いた します。各社の個人情報の取り扱いの詳細は以下をご 覧ください。　・株式会社BESW　・株式会社モザイクワ ーク　お申込が予定数を超過した場合は、早期受付終 了とさせていただく場合がございます。　お申込後の キャンセルが発生した場合は再受付させていただく事 がございますので、ご参加が難しくなった際は下記ま でご連絡いただきますよ　うお願い申し上げます。＜ 株式会社BESW　セミナー運営担当 03-5829-3510＞ LOCATION: URL:https://techplay.jp/event/988759?utm_medium=referral&utm_source=ics&utm _campaign=ics END:VEVENT END:VCALENDAR