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株式会社ワンキャリア
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株式会社ワンキャリア の技術ブログ
全173件
2024/07/31
ワンキャリアエンジニアのdotfiles調査してみた
みなさん、こんにちは。 DevHRチームの長谷川(X: @hasehathy )です。 普段はエンジニア組織のXアカウント( @OnecareerDevjp )の運用や、このテックブログの運営、 EntranceBook の作成〜更新などを担当しています。 もしご興味ある方はぜひご覧ください(^^) さて本記事では、ワンキャリアエンジニアのdotfilesを紹介していきます。
株式会社ワンキャリア
2024/07/31
Microsoft AI Partner Training 参加レポート[前編]
みなさんこんにちは! ワンキャリアの技術開発部でテックリードをしている高根沢(X: @p0x0q_jp )です。今回は、5月29日に開催された「Microsoft AI Partner Training Roadshow」のイベントに同期の野田と参加してきたので、まずは前編として私の視点からその感想をお伝えしたいと思います。
株式会社ワンキャリア
2024/07/22
マイクロフロントエンドについて調査したのでまとめてみた[実践編]
はじめに みなさんこんにちは! ワンキャリアの西川(X : takashi54461358 )です! 本記事は、マイクロフロントエンドについて調査で得た知見を共有するシリーズ記事の第3弾になります!
株式会社ワンキャリア
2024/06/27
データエンジニアリングの基礎 輪読会で得た知見 後編
みなさんこんにちは!ワンキャリアでデータエンジニアをやっている野田(Github: tsugumi-sys )です! 社会人になってからお酒にハマっております。最近はめっきり暑くなってきて、ビールの美味しい季節ですね。弊社のデータだけでなく、私の体重データもエンジニアリングする必要がありそうです。さて、私のわがままボディの話はこれくらいにして本題に入っていきましょう。 はじめに
株式会社ワンキャリア
2024/06/24
ワンキャリアのコアバリューに紐づいている記事まとめ
みなさんこんにちは! ワンキャリアでDevRelを担当しています長谷川(X: @hasehathy )です。 ワンキャリアには、5つのコアバリューがあります。半期に1度の評価では、事業の成果に加えこのコアバリューの体現度合いも評価対象としており、非常に大切にしている指針です。
株式会社ワンキャリア
2024/06/21
不具合調査の心得 効率アップのために押さえるべきポイント
みなさんこんにちは!ワンキャリアでテックリードをしています、宇田川(X: @Ryoheiengineer )です! 直近、新卒メンバーの不具合調査をサポートする機会があり、その際に調査方法をもっと効率的にできるのではないかと感じました。 せっかくの機会なので、この記事を通じて私が不具合調査時に意識しているポイントを共有したいと思います。
株式会社ワンキャリア
2024/06/20
自分のナレッジベースを丸ごとAIに乗せられる!Google「NotebookLM」の可能性を探る
みなさんこんにちは!ワンキャリアのデータサイエンティスト兼マーケターの長谷川(GitHub:@tyuyoshi)です! 今回は、最近リリースされたGoogleの新サービス「NotebookLM」について紹介したいと思います。NotebookLMは、Googleの最新言語モデルGemini 1.5 Proを搭載した、パーソナライズされたAIリサーチアシスタントです。自分のドキュメントをアップロードすることで、その情報に特化した専門家のようなAIを作れるのが特徴です。
株式会社ワンキャリア
2024/06/17
AutoGenについて調査してみた
はじめに はじめまして。R&D部門にて内定者インターンをしている塚田(GitHub:carbscountry)と申します。 その業務の一環として、マルチエージェントを利用したLLMアプリケーションの構築が簡単にできるOSS「AutoGen」についての調査をしたので、 ここで紹介しようと思います。
株式会社ワンキャリア
2024/05/31
GPT-4oのスピードと精度に驚愕!これからのLLM活用と未来
みなさんこんにちは! ワンキャリアの(データサイエンティスト)兼マーケターの長谷川(GitHub:@tyuyoshi)です! 本記事では、先日OpenAIから発表された新モデル「GPT-4o」について、従来の「GPT-4」と比較していきたいと思います。GPT-4oは計算速度が驚異的に向上したと、かなり話題になっていますよね。とはいえ、実際のパフォーマンスはどうなのでしょうか?今回は文章生成と画像認識、そして計算速度の3つの側面から、検証していきます。
株式会社ワンキャリア
2024/05/31
AtCoderで快適に戦うための環境を作ろう
はじめに こんにちは。ソフトウェアエンジニアの大橋(X: @m_asa_o )です。
株式会社ワンキャリア
2024/05/30
CTO就任のお知らせ
DevHRチームからのお知らせです。 ワンキャリアは、2024年4月1日付けで執行役員 岩本俊亮がCTOに就任したことをお知らせいたします。 岩本 俊亮 コメント
株式会社ワンキャリア
2024/05/30
CIO就任のお知らせ
DevHRチームからのお知らせです。 ワンキャリアは、2024年4月1日付けで執行役員 田中晋太朗がCIO(Chief Information Officer:最高情報責任者)に就任したことをお知らせいたします。 田中 晋太朗 コメント
株式会社ワンキャリア
2024/05/29
データエンジニアリングの基礎 輪読会で得た知見 前編
みなさんこんにちは!ワンキャリアでデータエンジニアをやっている野田(Github: @tsugumi-sys )です!社会人になってからお酒にハマっております。ウイスキーと日本酒を好んで飲んでいます。案の定体重が増えてきました。さて、趣味の話はこれくらいにして本題に入っていきましょう。
株式会社ワンキャリア
2024/05/28
新卒で海外から ワンキャリアを選んだ理由を聞いてみた〜23新卒エンジニアへのインタビュー〜
みなさんこんにちは! ワンキャリアでDevRelを担当しています長谷川(X: @hasehathy )です! 今回は、2023年10月に新卒入社した渡邉美希パウラさんにインタビューしました。
株式会社ワンキャリア
2024/05/16
OWASP SAMMではじめる、プロダクトセキュリティの評価と中期計画
こんにちは。 ワンキャリアでセキュリティエンジニアをしている蟹と申します。 本稿は、先日下記のイベントで、セキュリティ組織についてのフレームワーク「OWASP SAMM」についてお話しした内容を記事化したものです。
株式会社ワンキャリア
2024/05/13
OSSを使った社内LLMツールの爆速開発と運用
みなさんこんにちは! ワンキャリアでテックリードをしている高根沢(X: @p0x0q_jp )です! 今回は、ワンキャリア社内で使っている社内LLMツールについて、ご紹介できればなと思います。なお、わかりやすく説明するために、合同勉強会をイタンジさんと実施したときのスライドを用います。
株式会社ワンキャリア
2024/05/09
進化的アルゴリズムで高性能な基盤モデルを自動生成する新手法の紹介
みなさんこんにちは! ワンキャリアでデータサイエンスやアナリティクス、そしてマーケティングに取り組んでいる長谷川(GitHub:@tyuyoshi)です! だいぶ肩書きがごちゃごちゃしてきました笑 今回は、最近読んだ面白い論文について紹介したいと思います。 LLMを自分のアプリケーションに組み込みたい、カスタマイズしたいという方におすすめの内容になっているので、ぜひ最後まで読んでもらえると嬉しいです!
株式会社ワンキャリア
2024/04/30
マイクロフロントエンドについて調査したのでまとめてみた[詳細編]
みなさんこんにちは! ワンキャリアの西川(X (旧twitter):takashi54461358)です! 前回の記事「 マイクロフロントエンドについて調査したのでまとめてみた[概念編] 」では、ざっくりとマイクロフロントエンドとはどういうものか、メリット・デメリットについて記載しました。
株式会社ワンキャリア
2024/04/19
カンバン方式でチーム開発を改善しました
みなさんこんにちは!ワンキャリアでテックリードをしています、宇田川(X: @Ryoheiengineer )です! 今回は「カンバン方式」を僕たちのチームに取り入れたことで、チーム開発が改善した実例を記事にしました。 カンバン方式や、チーム開発に興味がある方はぜひ、ご一読ください!
株式会社ワンキャリア
2024/04/17
ギークとビジネスをバランスよく追求できる組織。HR領域のエンジニアとしてワンキャリアで働く醍醐味
「ONE CAREER」「ONE CAREER CLOUD」「ONECAREER PLUS」など、新卒から中途まで、HRマーケットにおいて複数の事業を展開するワンキャリア。これらのサービスおよびプロダクト開発を支えるのが、技術開発部で活躍するエンジニアの面々です。 今回のインタビュイーは、技術開発組織全体のマネジメントを担当する執行役員 CTOの岩本とDevHRチームならびSREチームのマネージャーを務める宮川です。2人の対談から、今のワンキャリアエンジニアチームの土台となっている考え方や組織としての将来のビジョンを探っていきます。
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