こんにちは。 ラク ス技術広報のLandh6です。 今回は、就職活動の上でも社員にとっても重要な、 ラク スの「福利厚生」についてご紹介します！ 昨今、 ワークライフバランス やワークスタイルを重視する傾向もあるように思います。 社員が安心して働ける環境、心身の健康、モチベーションやパフォーマンスを維持するうえでも大切な要素の一つです。 ここでは福利厚生を分類、列挙しながら、 ラク スにどのような「福利厚生」があるのか見ていこうと思います。 福利厚生とは 福利厚生は大きく分けると2種類 ラクスの福利厚生紹

はじめに こんにちは、ブランドソリューション開発本部 WEAR部 Androidブロックの武永です。普段はファッションコーディネートWEARのAndroidアプリを開発しています。 みなさん、GitHub Actionsでの自動化進めてますか？ 毎回ローカルでパッケージをビルドしストアに上げその際に人為的ミスが起こったり、担当者の作業が止まってしまっていませんか？GitHub Actionsを使えば、Google Play Console上に自動アップロードを行うことができます。 導入方法 使用するライブ

この記事は、2022年6月25日(土)に行われたオープンソースカンファレンス2022 Online/Hokkaidoにおける発表を編集部にて記事化したものです。 はじめに 「自由検証環境提供宣言」というタイトルで前佛から […]

こんにちは、クラウドインテグレーション2部 技術1課 宮形 です。 Windows Server 限定のテーマになりますが、Actice Directory ドメイン参加したメンバーサーバー(以下 "AD参加した” と略) の EC2 を、AMI としてオンラインバックアップする運用において、復元時に AD参加した状態が維持されるのか調査しました。ネットを調べても意外と情報がなかったので本BLOGにてご紹介します。 前提条件 検証した結果 AMI 取得前の状態確認、AMI 取得 AMI からの EC2 再

概要 薬局運営のデータ分析サービスである Musubi Insight のフロントエンド開発をしております米山と申します。 Musubi Insight のフロントエンドは Angular で開発されており、テストフレームワークには jasmine/karma を利用していました。 この度、jasmine/karma から Jest に移行しましたので、移行の記録を書いていきます。 移行理由 jasmine/karma は Angular のデフォルトのテストフレームワークです。 しかし、JavaScri

はじめに 本記事は前回の記事である「 ソフトウェア設計についてtwada技術顧問と話してみた 〜 A Philosophy of Software Design をベースに 〜 - NTT Communications Engineers' Blog 」の続編です。 前回の記事の内容がベースとなっていますので、「APoSD って何だっけ？」という場合はぜひ前回の記事をご覧になってから、以下にお進みください。 ということで、後編の対話パートにさっそく入っていきましょう！ Pull Complexity Do

こんにちは、M&Aクラウドのかずへいです。2019年10月に始めたこの技術ブログも、ついに100記事目になりました🎉 大体2週間に1記事は書き続けてきた計算になります。継続できるのって本当にすごいですね！弊社のプロダクトメンバーは本当にすごいです。 今回は、この技術ブログについて振り返りながら、ブログを書く意義について考えていければと思います。 ブログの始まり 良い人が集まり、たくさんの良い仕組みを導入し、良いプロダクトを作り、それを発信して人が集まる、という好循環を作っていきたいと思い、この技術ブログは

初めまして。QA担当のBell_Treeです。 今回は ウォーターフォール モデルについて実体験も交えて説明しようと思います。 はじめに ウォーターフォールモデルとは ウォーターフォールとアジャイルの違い アジャイル開発とは ウォーターフォールとアジャイルの違い ①スケジュール管理のしやすさ ②仕様の柔軟性 ウォーターフォール開発の実体験談 どのような流れでやっていたか 実際の経験を通して 自社サービスと請負案件の違い まとめ はじめに 本記事では ウォーターフォール モデルについて、実体験を交えて説明さ

エンジニア採用の経路とは？ 突然ですが、みなさんは現在お勤めの会社にどういったことをきっかけに入社しましたか？ リファラル（社員紹介） エージェント紹介 ダイレクトリクルーティング 企業の採用ページに直接応募 求人広告 etc. と、さまざまではないでしょうか。 それぞれのアプローチに特徴があり、一つで記事になるくらいの観点がありますが、今回はリファラル採用について考えてみます。 一般的にリファラル採用では下記のようなメリットがあげられることが多いと思います。 カルチャー・技術面でマッチしたエンジニアと出

どうも、こんにちは。テストオペレーション部の良です。 私は主にスマートフォンゲームのテストを10年以上経験した後、エンタープライズ領域に参画しました。エンタープライズのテストを担当してから日は浅いのですが、新しいことに触れるのは好きで色々と勉強中です。勉強の過程で「Pict Master」1というツールに出会い、使ってみたので今回はPict Masterでペアワイズを組んでみたときの所感を書いてみようと思います。 ペアワイズとは？ まずは簡単に 『ペアワイズテストでは、組み合わせの技法を使用して、各パラメ

こんにちは。ECプラットフォームサービスSREチームリーダーの川崎（ @yokawasa ）です。本記事では、コードレビューを通じたチームのパフォーマンス向上のための取り組みについてご紹介します。なお、コードレビューそのもののテクニックに関する話はしないので、あらかじめご了承ください。 目次 目次 はじめに コードレビューはチーム全体のパフォーマンス向上のため 複数ユニット、複数チームで行う 活動状況を定量的に評価する コードレビュー体験を向上させる レビュアーの負担を減らす 同期・非同期コミュニケーショ

5月26日（木）よりリリースされた、さくらのクラウドのコントロールパネルで設定できる「オートスケール」機能を試してみましょう。 オートスケールとは さくらのクラウドの「オートスケール」機能とは、サーバーの負荷を監視し、必 […]

はじめに 対象者 前提 使い方 config.ymlの編集の仕方 ファイル名：SG_Check.py ファイル名：config.yml 出力結果サンプル はじめに SRE1課の石井です。 現在プロジェクトで稼働しているCLBを全てALBに置き換える作業を行っています。 現環境ではインターネットからの通信をALB、またはCLBで受けSecurityGroupsで通信を制御しています。 ALB置き換え後はAWS WAFのIP制限を行うルールに移行してSecurityGroupsでの制御を廃止する予定です。 そ

はじめに みなさんこんにちは！現在、内定者インターン中の内藤です。 本日は、先日レバレジーズで行われ予想以上に（失礼）大盛況だった「第一回テックフェスのテックバトル」についてお話しします。 この記事を通して、レバレジーズのエンジニア組織の風通しの良さを少しでも感じてもらえると嬉しいです！ そもそもテックフェスとは？ テックフェスとは何なのか簡単にお話しします。 テックフェスは、レバレジーズのエンジニア組織メンバー全員を対象としたテクノロジーの祭典です。弊社エンジニアの技術力を向上させ、よりよいサービスを世

こんにちは、カート決済部の佐藤です。普段はZOZOTOWNカート決済サービスの新機能開発、既存改修、運用保守を担当しております。 弊社はモノリスからマイクロサービスへのリプレイスを進めており、カート決済サービスも先日リプレイスPhase1の記事を掲載いたしました。 techblog.zozo.com 本記事ではカートリプレイスPhase1全体を振り返りつつ、リプレイスプロジェクトを進める中で苦労した点や得られた知見等の、リプレイスの裏側をご紹介したいと思います。 カート機能はECサイトの中核を担う機能であ