10年以上続くサービスを展開する2社が語る、リニューアル時の成長痛と未来への開発戦略

■本イベントについて

10年以上続くサービスを展開する2社が語る、リニューアル時の成長痛と未来への開発戦略

株式会社マネーフォワード・株式会社LITALICOが共催する初めてのイベントです。

ベンチャー企業の生存率は「10年で6.3％」と言われることもある中、10年以上に渡りサービスを展開してきた両社。 成長を続ける中で、様々な壁を乗り越えてきました。

本イベントでは、そんな2社のエンジニアから「拡大を続けるサービスの根幹」を過去×未来の時系列でLTとパネルディスカッション形式にてお話しさせていただきます。

■トークテーマ

• マネーフォワード、LITALICOそれぞれのプロダクトについて
• リニューアル後のトラブルは何か？どう改善してきたか。
• 初期メンバー卒業後、引き継いだエンジニアの苦労やそれを乗り越える為の取り組み
  • 新しい成長へ向けたリアーキテクト
  • チームマネジメントへの取り組み
  • 負債の解決
  • 新しいアーキテクチャの導入
• 再リニューアル/再々リニューアルを見据えて
• 法改正の影響を受けやすい事業ドメインのアーキテクチャ戦略
  • どんな法改正がそもそもあるのか
  • 法改正に向き合う大変さ、工夫

■こんな方にオススメです。

• 他社がどのようなグロース戦略、技術戦略を行ってきたのか気になる。
• 拡大を見据えて、既にプロダクトが育っている企業の事例を知りたい。
• 品質向上や品質の担保をどのように行っているのか知りたい。
• 組織拡大やプロダクトが育ってきた事による技術負債に困らされている。

■開催概要

• 開催日時：2022年4月26日(火)
• 会場　　：オンライン（Zoomウェビナー） ※お申込みいただいた方へ当日までに視聴用URLをお知らせします。
• 運営　　：株式会社ポテンシャライト

■登壇者

株式会社マネーフォワード エンジニアマネージャ 田辺 憲行

ネットワーク機器の組込みソフトウェアの開発からエンジニアとしてのキャリアをスタートし、その後独学でRailsによるウェブアプリケーション開発技術を身につけWeb業界へ転身。その後アプリケーション開発やフロントエンド技術を身に着けフルスタックエンジニアとして活躍し、2019年12月株式会社マネーフォワードへジョイン。現在はエンジニアマネージャを務める。

株式会社LITALICO プラットフォームエンジニアリング部 副部長 磯貝 和樹

10年ほどインターネットプロバイダ企業で、IP電話、VPSやオンラインストレージのバックエンドシステム、プロバイダの業務システムなどを開発でリード。大きなプラットフォームの開発を経験してみたいと思いグリーに転職して技術を磨き、その後LITALICOにジョイン。現在はマネージャーとしてチームマネジメントを行いつつ、システムアーキテクトなどの立場でプロジェクトとサービスがグロースするために必要な開発も実施。

■タイムスケジュール[予定]

行動規範

本イベントは技術の発展やその他開発トピックスに関する情報交換や交流を行うための場所です。 そのため、参加者に対して以下のようなハラスメント行為は許容しません。

• 言葉による性別、性的指向、障害の有無、外見、身体の大きさ、人種、宗教に関する攻撃的なコメント
• 公的空間での性的な映像表現
• 意図的な威力行為、ストーキング、つきまとい
• 写真撮影や録音によるいやがらせ
• トークやその他の会議イベントに対して繰り返して中断しようとする行為
• 望まれない性的な注意を引きつける行為
• ハラスメント行為に遭った、目撃した場合には、スタッフまでご連絡していただくようお願いします。

■個人情報のお取り扱いについて

本イベントで取得する個人情報のお取り扱い方針は以下の通りです。ご同意の上でお申し込み・ご参加ください。

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■お問い合わせ

株式会社ポテンシャライト 担当：福島 fukushima@potentialight.com