


| 参加枠 | 申込形式 | 参加費 | 参加者 |
|---|---|---|---|
オンサイト参加枠 | 抽選制 | 無料 | 11人 / 定員40人 |
運営枠 | 抽選制 | 無料 | 1人 / 定員8人 |
※ 抽選結果は、2025/07/23 以降にメールおよびイベント詳細ページで通知されます。
本ワークショップでは、「スクラムのスクラムマスターとLeSSのスクラムマスターの違いとは」という問いを出発点に、それぞれの特徴や違いなどを参加者とともに探求します。
スクラムやLeSS実践者の学習支援・交流を目的としたコミュニティです。(公式サイト)
Odd-e Japanの江端らを中心に、2023年10月から活動を開始しています。
また、日本やアジアでLeSSやスクラムを一緒に学び合うためにSNSを活用しています。私たちと一緒にLeSSやスクラム、組織改善を学びませんか?コミュニティガイドラインをご確認の上、ご参加ください。
LeSS' Morningの運営スタッフや会場スポンサーも募集しております。ご興味ある方は運営スタッフまでお声がけください。
株式会社オプティム ( 東京都港区海岸1丁目2番20号 汐留ビルディング18F )
およそ下記の時間を目安に進行します。
| 時間 | 内容 |
|---|---|
| 18:30 | 開場・受付開始 |
| 19:00 | オープニングトーク |
| 19:15 | ワークショップ |
| 21:00 | 終了・記念撮影 |
※ 終了後、会場にて懇親会の開催を予定しております。

飲食に関しては、BYOB(Bring Your Own Beverage/Beer/Booze)形式です。
ケータリングサービス等の提供はありませんので、各自ご用意の上、ご来場ください。
下記の注意事項をご確認の上、ご参加ください。
セクシュアルハラスメント・パワーハラスメント・ストーカー等の他人への迷惑行為を行うことは禁止します。 反する行為があった場合、警告や退去勧告などの対策を行います。 具体的に何をしたかではなく、相手に嫌な思いをさせたらそれはハラスメントです。以下についての不快な言動・表現・差別を含みます。
もしもあなたがハラスメントを感じたり、不適切な行為を目撃した場合、お近くの運営スタッフまでお声がけください。
| 顔写真 | プロフィール |
|---|---|
![]() | 江端一将(ebacky) / 株式会社Odd-e Japan 鉄鋼会社、金融系の情報配信会社を経て、アメリカ人のパートナーと Odd-e Japan を立ち上げる。 Scrum(スクラム)に関する国際的な団体、Scrum Alliance:registered: が認める認定スクラムトレーナー(CST:registered::Certified Scrum Trainer:registered:)でもありながら、CST:registered: の育成を担う Trainer Approval Community(TAC)のアジア地域のリーダーも務め、アジア地域でスクラムの普及と後進育成も担っている。 業務以外では、2009年に日本初の Scrum Alliance:registered: 認定コミュニティ「すくすくスクラム」を発起したり、TDD boot Camp 等のコミュニティも立ち上げ、日本の技術者の学びの環境を積極的に創っている。 |
![]() | 長岡実 / LINEヤフー株式会社 ヤフー株式会社にてアジャイルやスクラムを実践し、2021年から社内向けにスクラムセミナーやスクラム導入サポートするチームで活動する。 現在は組織改善や持続的に改善できるチームに向けたサポートを実践している。 コミュニティ「Scrum Masters Night」「Scrum Developers Night」の運営メンバー。 |
![]() | 貝瀬岳志(kaise) / 合同会社makigai 複数のITベンチャーでエンジニア、スクラムマスター、マネージャー、プロダクトオーナーなどの実践経験を積み、2020年よりアジャイルコーチとしてOdd-e JapanにJoin。 株式会社ディー・エヌ・エー時代にスクラムおよび江端と出会い、以降、組織改善や新規事業創出などにScrumやLeSSを活用している。 スクラムマスターコミュニティ「Scrum Masters Night」の発起人の1人。 |
![]() | 西山祐右(Nishiyama) / 株式会社Odd-e Japan エンジニアやマネージャー、スクラムマスターなどの経験を積み、2022年にOdd-e JapanにJoin。 スクラムマスターやアジャイルコーチとして、ScrumやLeSSの導入・実践や、組織改善の支援を行っている。 |
![]() | 丸田恭平(maruta) / 株式会社Gains Line 大学卒業後、株式会社Gains LineにSalesとして入社。 GainsLineでは、自社研修事業、自社製品の営業活動等を行なっている。 |
![]() | 菊池祥平(shopetan) / テイラー株式会社 株式会社メルカリにソフトウェアエンジニアとして入社後、フルサイクルエンジニア・スクラムマスターとしてプロダクト開発に注力。2025年よりテイラー株式会社にて、エンジニア領域の責任者として適応力のある組織デザインをリードしている。 |
![]() | 福田尚亮(fukuchan)/ パーソルキャリア株式会社 2018年よりパーソルキャリア株式会社に入社しプロジェクトマネージャー、バックエンドエンジニアとして従事。 2021年からスクラムマスターとしてチームや組織の改善に従事している。 |
![]() | 西村颯太 / アマゾンウェブサービスジャパン合同会社 Agile transformation consultantとしてクライアント企業の組織変革や開発組織へのScrum、Agileプラクティスの導入を支援。 前職はLINE株式会社のAgile coach。受託開発企業で開発部長として組織の改善に取り組んでいた際に受講した某CSTの認定スクラムマスター研修で衝撃を受け、アジャイル沼にハマる。「Scrum Masters Night」も運営。 |



