“求人を出しても応募ゼロ”が、普通になる。 ― 2026年、採用市場で起きる「静かな崩壊」― - TECH PLAY

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“求人を出しても応募ゼロ”が、普通になる。 ― 2026年、採用市場で起きる「静かな崩壊」―
2026/07/29(水)14:00 〜 16:10
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“求人を出しても応募ゼロ”が、普通になる。 ― 2026年、採用市場で起きる「静かな崩壊」―

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基本情報

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イベント内容

イベント概要

求人を出している。条件も見直している。それでも、応募が来ない。

そんな状況は、これから一部の企業だけの悩みではなく、
多くの企業にとって“普通”になっていくかもしれません。

採用市場はいま、求人を出して待つ時代から、
応募前に選ばれる時代へ変わり始めています。

求職者は求人票を見る前に、
SNS、動画、口コミ、社員発信を通じて、すでに企業を比較・判断しています。

採用とは、人を集める活動ではなく、
「この会社で働きたい」と思われる理由を育てる活動へ変わりつつあります。

本ウェビナーでは、
2026年以降の採用市場で起きる変化を踏まえ、“採用できる会社”と“採用できなくなる会社”の違いを解説します。

求人媒体に頼る採用から抜け出し、応募される会社へ変わるための採用戦略を考えたい方に向けた内容です。

▼▽▼お申し込みはこちら!▼▽▼
https://zoom.us/webinar/register/WN_Cqq4MBCHT6emG4CUd-PCEA

こんな方にオススメ

✅️ 「なぜ応募が来ないのか」を、求人票や条件だけの問題で終わらせたくない方
✅️ 求職者にとって、自社がどう見えているのかを見直したい方
✅️ 採用を“募集”ではなく、“選ばれる理由づくり”として捉え直したい方
✅️ SNSや社員発信を通じて、応募前から企業理解を深めたい方
✅️ これからの採用市場で、会社の存在をどう届けるべきか考えたい方

▼▽▼お申し込みはこちら!▼▽▼
https://zoom.us/webinar/register/WN_Cqq4MBCHT6emG4CUd-PCEA