IBMコンサルティング「女性のキャリアを考える」女性限定 !!

概要

2019年版「女性が活躍する会社BEST100」(日経WOMAN)で、総合ランキング3位、管理職登用度部門1位のIBMは、1998年にスタートした女性社員による社長直轄の活躍推進プロジェクトや、役員が個別指導をするスポンサーシッププログラム、そしてダイバーシティを支える制度が充実し、自分らしくしなやかに女性が働いています。

エレクトロニクス業界のコンサルティング・ビジネスをリードする川上結子、ワーキングマザー女性管理職や女性コンサルタントなど、様々な立場の女性IBM社員が大手町に集結し、女性のキャリア、IBMでの働き方を語ります。
女性の皆様必見！

タイムスケジュール

※ 当日予告なく時間配分・内容が変更になる可能性がございます。

登壇者

川上 結子 (かわかみ ゆうこ)

日本アイ・ビー・エム株式会社 グローバル・ビジネス・サービス事業本部
インダストリアル・サービス事業部 エレクトロニクス・インダストリー・リーダー
パートナー
Japan Women's Council リーダー

外資系コンサルティング・ファーム、スタートアップ企業、起業を経て2009年日本IBM入社。一貫して製造業のお客様へのコンサルティング・ビジネスをリード。2015年パートナー就任。2017年より、日本IBMのJapan Women's Council の活動を通じて、女性がさらに活躍できる社会を作るための課題に取り組み、社内外に向けて情報発信を行っている。

Japan Women's Council (JWC):
女性がキャリアを継続していく上で直面するさまざまな課題を検討していくための諮問委員会として1998年に発足。女性社員自らがキャリア課題を確認し、目標を掲げて、結果に結びつく施策を提言。2017年4月から、お客様との接点を多く持つ営業とコンサルタントを中心としたコアメンバーが、 意識改革、スキル改革、働き方改革を三本の柱として活動を実施。また 2018年4月からは、コンサルタント職に特化した活動も実施中。

IBM think summit インタビューvideo:
https://www.facebook.com/IBMJapan/videos/1031586087038743/?v=1031586087038743

IBM Diversity 女性の活躍を支援:
https://www.ibm.com/ibm/responsibility/jp-ja/diverse/equal-opportunity.html

参加対象

●女性限定
●応募意思不問
●下記のいずれかに該当する方
- IBMでの働き方、女性のキャリアに興味のある方
- ワークライフ・インテグレーションに関心がある方

お申込み

当サイトからお申込みください。

※お席に限りがありますため、ご参加人数が多い場合は抽選とさせていただく可能性がございます。
※参加確定となった方に詳細連絡を別途差し上げます。

お問い合わせ

REFERRAL@jp.ibm.com

持ち物

名刺1枚
※ 受付時にお渡し下さい。

参加費

無料

※ リクルーティング、勧誘など、採用目的でのイベント参加はお断りしております。
※ 飲食のみを目的としたご応募・ご来場はご遠慮ください。
※ 補欠者の方は、ご来場いただいてもご入場いただくことが出来ませんのでご了承ください。
※ 欠席される場合は、お手数ですが速やかにキャンセル処理をお願い致します。