SIerからWeb系事業会社に転職を考える人たちの交流会

18:50〜

受付開始

19:00〜

オープニング

19:10〜

アイスブレイク

自己紹介タイム　少人数制なので、まずは自己紹介をしつつアイスブレイクTime

19:30〜

パーソルの事例紹介（自社サービスとSIの開発現場の違い）

【１】POS+Companyでの開発現場（SIとの違い）

担当：星 晃二

パーソルプロセス＆テクノロジーの前身である(株)インテリジェンスに新卒入社。

入社後、小売・金融・不動産等のクライアントに関わるシステム開発に従事し、要件定義～保守運用、リーダー業務を経験。

26歳からPOS+(ポスタス)の立ち上げに関わり、現在はPOS＋のデータマーケティンググループの責任者としてビッグデータビジネスを推進している。

＜POS+とは･･･＞
クラウド型のモバイルPOSサービス。有償での導入数NO.1。
レジだけでなく、勤怠・シフト、分析、CRMなど様々な機能を実装。さらには、POSを軸に新規サービスとして、Fintech、BI、Engagemnt（人事）など店舗経営を支える機能を拡張し新たなソリューションを展開中。

【２】HITO-Linkでの開発現場（SIとの違い）

担当：浅沼祥

2011年4月にパーソルプロセス&テクノロジーに新卒で入社。入社後はシステム開発や運用・保守、プロジェクトマネジメントを経験。

2018年4月よりHITO-Linkパフォーマンスのプロダクトマネジャーに着任。現在はHITO-Link全体の事業責任者として事業および組織全体の牽引。

＜HITO-Linkとは・・・＞
人と組織をつなぐエンゲージメントプラットフォーム「HITO-Link（ヒトリンク）」サービスにて新卒・中途領域の採用に特化したクラウド型採用支援システムの「HITO-Link リクルーティング」と社員のパフォーマンスマネジメントシステム「HITO-Link パフォーマンス」を展開。また、採用マーケティングを実現する「HITO-Link CRM」のβ版をリリースしており、現在正式リリースに向けて開発中。

20:00〜  

懇親会・交流会

参加者同士、パーソル社員も含めざっくばらんにお話ししましょう！

20:30〜

アンケート回答

20:45

終了