【無料】 事業に”外部のプロ人材”を！売上拡大にコミットする新しい人材活用の秘訣

概要

■イベント概要
企業の人材不足課題を解決する在り方として、「外部人材の活用」への注目が集まり、欠かせない存在になっているものの、企業が外部人材を活用するシーンは、ノンコア業務が中心で、活躍の場が限定的であることが多く見受けられます。
一方で、フリーランス・副業という働き方を選択する優秀な人材は増え続けており、企業が外部プロ人材をどう活用できるかが、生産性向上のカギとなっているのではないでしょうか。
UZABASE社、bellFace社などもプロの外部人材活用を有効的に活用しています。

今回のセミナーでは、この3社の事例に限らず、多数の企業に外部人材活用を支援しているCARRY ME代表 大澤氏と、シューマツワーカー CEO 松村氏にに登壇いただき、どうすれば、外部プロ人材を有効的に活用できるのか、その秘訣を探ります。

■開催場所
パーソルキャリア大手町オフィス 5階 EAST
（住所）
東京都千代田区大手町1-6-1 大手町ビル 5階
地下鉄各線「大手町駅」地下道より直結（地上出口E2・C7）

■参加費
無料

■定員
40名

■持参物
名刺2枚

■当日のプログラム
・登壇企業プレゼン（40分）
・質疑応答（40分）
・懇親会（60分）

■登壇者紹介
・大澤亮 氏
CARRY ME 代表取締役
（略歴）
1996年に新卒で三菱商事株式会社に入社、タンザニア駐在経験（ODA担当）を経て、帰国。同社退職後、1999年に慶應義塾大学大学院（経営管理研究科修士課程）に入学と同時に起業、2度売却。
その後、株式会社ドリームインキュベータに入社し、大手企業とベンチャー企業両方の経営コンサルティング、ベンチャー企業投資も担当。同社退職後、土屋鞄製造所に取締役兼C.O.O.として入社し、2年で売上、経常利益も2倍以上にして退職。
2009年 株式会社Piece to Peaceを創業
2016年には、週2、3回で業務委託契約で働くプロ人材と、人手不足の企業の仲介サービス「CARRY ME」を立ち上げ
2019年7月にはパーソルグループなどから1.1億円の資金調達を実施。
アカデミーヒルズ（六本木）等での講演多数。

・松村幸弥 氏
株式会社シューマツワーカー　代表取締役
（略歴）
2012年に株式会社ボルテージに新卒で入社しソーシャルゲームのプロデューサーとして勤務。その後、 2016年に株式会社シューマツワーカーを設立し、副業したい人と企業をマッチングするプラットフォームサービス『シューマツワーカー』を立ち上げる。登録者は、サービス開始約２年半で12,000人に達し、スタートアップから上場企業まで300社以上の企業が利用している。

■主催
エクスチーム
https://www.exteam.jp/

CARRY ME 
https://carryme.jp/

■その他　
※受付時にお名刺を頂戴しております。ご用意をお願いします。
※競合他社の方のご参加はご遠慮願います