開発責任者が語るM&Aから現在。「一緒に考える」プロダクト組織作りとこれからの挑戦とは。

2023/12/07(木)19:00 〜 20:00 開催

ブックマーク

#DX, #ビッグデータ, #インフラ

イベント内容

【 Chatwork × ミナジン】
開発責任者が語るM&Aから現在。
「一緒に考える」プロダクト組織作りとこれからの挑戦とは。

Chatworkでは、2025年以降の長期ビジョンとして、あらゆるビジネスの起点となるプラットフォーム“ビジネス版スーパーアプリ”を掲げており、2023年2月に人事労務領域のDXを進めるパートナーとして、株式会社ミナジン（以下、ミナジン社）がグループインしました。
ミナジン社がChatworkグループの一員になってから約1年。今回、ミナジン社の開発責任者を長年担っている佐井、ミナジン社へ出向しながら新規事業に伴走してきた向田の2名が、「一緒に考える」プロダクト組織を作り上げるために、この1年どのような取り組みをしてきたのか、そして、これからどのような共創をしていくのか、熱く語り合います。

▼イベントのハイライト
・開発責任者が語るプロダクト組織作りの裏側
・M＆Aをきっかけに双方でどのような学びや気づきがあったか
・技術面で今後どのような取り組みに挑戦していくのか

参加者の皆様からの質問も募集しておりますので、ぜひアンケートへご記載ください。
（配信中にも質問を受け付ける予定です。）

参考資料

▼ Chatwork 新規事業領域プロダクト組織紹介（エンジニア向け）
https://speakerdeck.com/chatwork_hr/newproduct

▼ 【プレスリリース】人事労務領域で複数事業を運営する株式会社ミナジンをChatworkがグループ会社化
https://corp.chatwork.com/ja/news/2022/12/chatwork-minagine.html

▼ 【インタビュー】中小企業のDXを加速し、すべての人に「一歩先の働き方」を届ける
https://www.bizreach.jp/job-feed/public-advertising/as2yx0m/

▼ 【インタビュー】Chatworkにしかできない“本質的”なDX、カギは「Techと人の融合」──前例のないBPaaS、プロダクトチームの想いと挑戦に迫る
https://www.fastgrow.jp/articles/chatwork-ebisawa-kanbara

こんな方にオススメ！

組織作りに興味がある方
将来CTO, エンジニアリングマネージャー, テックリードを目指している方
新規プロダクト開発/立ち上げに興味がある方
エンジニアリングマネージャー, テックリード, ピープルマネージメントなど、近しい役割を担っている方
Chatworkで働くことに興味をお持ちの方

日時・場所

日時：2023年12月7日（木）19:00~20:00
場所：オンライン開催 (YouTube Live)

当日の参加方法に関して

オンラインでの開催となりますので、"参加者への情報" に記載の URL から、YouTube Live へご参加ください。

タイムテーブル（当日アジェンダ）

時間	内容	発表者
19:00 - 19:05	オープニング
19:05 - 19:10	LT① M&A後のプロダクト組織統合の現状	Chatwork 向田英雄
19:10 - 19:15	LT② M&A前後のプロダクト開発組織の変化	ミナジン佐井高志
19:15 - 19:45	パネルディスカッション・テーマ① M&Aをきっかけに開発現場はどう変わった？・テーマ② 技術面でどのようにシナジーを最大化していくか？・テーマ③ プロダクト組織をワンチームにするための取り組みとは？	[スピーカー] Chatwork 向田英雄ミナジン佐井高志 [モデレーター] Chatwork 平本康裕
19:45 - 19:55	質疑応答
19:55 - 20:00	クロージング

スピーカー＆モデレーター

株式会社ミナジン
佐井高志 / プロダクト本部本部長

フューチャーシステムコンサルティング（現フューチャーアーキテクト）に新卒で入社。複数の小売流通系データウェアハウス構築プロジェクトで、プログラム・バッチ設計開発・データ移行・DBA・チームリーダーを歴任。2008年1月、エイブルワーク（現ミナジン）に入社。勤怠管理システムの開発・運用保守・インフラ管理から、ヘルプデスク・導入・営業まで幅広く経験。2023年10月にプロダクト本部長就任。

Chatwork株式会社
向田英雄 / インキュベーション本部プロダクト部エンジニアリングマネージャー

SIerに新卒入社。その後ヤフーにて自社サービス開発、ミクシィにてエンジニアおよびミクシィ子会社COO、デジタル広告や人材系の会社で組織マネジメントや新規事業開発のVPoEを担当。2022年6月、Chatworkに入社。サーバーサイド部署にてピープルマネジメントや新規・周辺事業のプロダクト人材採用・組織開発を担当。2023年7月よりインキュベーション本部プロダクト部所属。

Chatwork株式会社
平本康裕 / インキュベーション本部プロダクト部マネージャー

リクルートに新卒で入社。バックエンドエンジニア、ビッグデータアーキテクト、クラウドアーキテクト、マネージャーのキャリアを歴任。2022年4月、Chatworkに入社。M&AからPMIを担当。連結子会社となったChatworkストレージテクノロジーズ社にて執行役員を担当。2023年1月にインキュベーション本部プロダクト部マネージャー就任。

会社紹介

働くをもっと楽しく、創造的に
https://recruit.chatwork.com/

「働くをもっと楽しく、創造的に」をコーポレートミッションとして掲げるChatwork株式会社は、中小企業を中心に導入・利活用されている国内利用者数No.1*のビジネスチャット「Chatwork」の提供を主力事業として展開しています。2023年からは、中小企業の生産性向上・DX推進を企図したBPaaS構想を掲げ、オンラインアシスタントサービス「Chatwork アシスタント」の提供を開始。各組織の生産性向上やコミュニケーション活性化に貢献しています。

* Nielsen NetView 及びNielsen Mobile NetView Customized Report 2023年5月度調べ月次利用者（MAU:Monthly Active User）調査。調査対象はChatwork、Microsoft Teams、Slack、LINE WORKS、Skypeを含む44サービスをChatwork株式会社が選定。

未来をまもる
https://minagine.co.jp/

勤怠管理システムや労務アウトソーシングなど中堅中小企業のバックオフィスに必要な人事労務サービスを提供しています。2023年2月よりChatwork株式会社のグループに参画。労務管理領域のドメイン・エキスパートとして、働き方改革を推進し、労務管理のコンプライアンス強化や業務のDXを進める企業に良質のサービスをお届けすることで、ミッション・ビジョンである「未来をまもる」「新たな日本の労務管理スタンダードを創る」の実現を目指しています。