職業人としての障がい者（雇用と生業づくり）と社会モデル

• 日時：　2024年8月5日（月） 13:00-16:00　*12:30受付開始
• 形式：　オンサイト + オンライン配信（前半のみ）
• 会場：　日本アイ・ビー・エム本社（東京都）虎ノ門 Innovation Studio
• 主催：　IBM PwDA+ Community*

*「障がいの有無に関わらず誰もが自分らしく活躍できる社会」の実現を目指し、障がいのある社員とアライ（当事者を支援する社員）が共に活動する日本IBMの社内コミュニティ。PwDA+は"People with Diverse Abilities Plus Ally"の意。

概要

「企業が雇用する」、「障がい者が自ら生業を作る」という2つの観点を中心に、障がいのある方が活躍する場を広げるきっかけとなる機運醸成のイベントを開催します。

アートエージェンシーとして、障がいのある方たちが活躍する現場をよく知る株式会社ヘラルボニーや、障がい者を中心とした新たな経済圏の創出を目指して活動中のVALT JAPAN株式会社からは「雇用と生業づくり」の実情を、そしてPwCコンサルティング合同会社と日本アイ・ビー・エム株式会社からは、障がいのある方の活躍促進に関する様々な試みを中心にお話しさせていただきます。

障がいのある方の就労と生業づくりを支援したい方、そうした活動を共にする仲間をつくりたい方のご参加をお待ちしております。

Agenda

※ 当日予告なく時間配分・内容が変更になる可能性がございます。
※ 14:45-16:00の「参加者同士の意見交換・名刺交換 / フリートーク」のオンライン配信はありません。

登壇者

日本アイ・ビー・エム株式会社

CDO（Chief Diversity officer）　今野 智宏
PwDA+ Community Executive Sponsor　村澤 賢一
人事 Diversity & Inclusion Lead　鳥居 由起子

PwCコンサルティング合同会社

公共事業部　水谷 祐樹 氏

VALT JAPAN株式会社

代表取締役　小野 貴也 氏

株式会社ヘラルボニー

経営企画室　橋本 梓龍 氏

株式会社Connecting Point

阿部 潤子 氏

参加対象

• 障がい者の雇用に興味をお持ちの企業担当者（人事・採用・その他）
• 障がい者の雇用支援や職業人としての活動を支援している組織の方や個人
• 障がい当事者ならびにそのご家族
• 職業人としての障がい者の今後に興味をお持ちのメディアの方や個人
  
  

注意事項

• リクルーティング、勧誘など、採用目的でのイベント参加はお断りしております。
• 当日はメディアも入る予定のため、映り込みの可能性があります。映り込みを避けたい方は当日会場にてその旨お申し出ください。
• キャンセル待ち・補欠・落選の方はご参加いただくことが出来ませんのでご了承ください。
• ご欠席される場合は、お手数ですが速やかにキャンセル処理をお願い致します。