12/2 人材戦略の未来「AIが切り開く新しい採用と定着手法」
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イベント内容
12月2日(火)13:00~開催にて人材戦略の未来「AIが切り開く新しい採用と定着手法」セミナーのお知らせです。
採用担当・人事ご責任者の皆さまにとって、明日から実践できるヒントをご提供できる内容となっておりますので、ぜひご参加お待ちしております。
■ 本ウェビナーで得られること
- 生成AIが採用・定着の現場に与えるインパクトと、すぐ使える活用法
- 採用代行(RPO)を活用して「採用を止めずに成果を出す」チームづくりの実践例
- 「どう採るか」だけでなく「どう活躍・定着してもらうか」まで見据えた人材戦略
昨今、人材獲得競争が激化しており、「採る」だけではなく「活躍・定着」までを視野に入れた戦略が求められています。
■ こんな方におすすめです
- 採用業務の効率化・拡大を図りたい人事ご担当者
- 生成AIを採用業務にどう取り入れるか検討中の方
- 採用から定着まで一貫した人材戦略を構築したい方
- RPO(採用代行)をより効果的に活用したい方
実践につながる内容を1時間に凝縮してお届けします。
ぜひご参加お待ちいたしております!
登壇者

株式会社Timers 執行役員 松村 隆宏
新卒でDeNAに入社。マーケティングの担当者としてMobageや新規事業の拡大に従事。10億円規模のキャンペーンや新規チームの立ち上げ、海外事業部連携など多種多様なプロジェクトを担当。その後、プロデューサーとして新規のゲームアプリを開発・リリースし2015年退職。現在はTimersにおいて執行役員として、オンラインBPO事業および金融領域の事業を管掌。

株式会社NWS 代表取締役 石元 和弘
兵庫県出身。
教育分野での経験を経て2015年に起業し、IT業界でハードウェア関連事業に従事。
2024年からは事業拡大のためWebマーケティングの知見を深め、デジタルマーケティングおよびソーシャルリクルーティングの内製化伴走支援を提供している。
開催概要
人材戦略の未来「AIが切り開く新しい採用と定着手法」
・日 時:2025年12月2日(火)13:00〜14:00(受付 12:55〜)
・場 所:本セミナーはオンラインで開催いたします。
*オフィス/リモートワーク先/ご自宅からぜひお気軽にご参加ください。
・参加費:無料、途中参加OK
・定員数:100名

「手間のかかる作業はAIに、あなたは本当にやべきことに集中する」──このウェビナーを通じてそんな働き方を実現する第一歩を踏み出しませんか?皆さまのご参加を、心よりお待ちしております!
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