凝り固まった価値観を解きほぐす、DX組織実現のための超実践型ワークショップ「ヒューマン イノベーション プログラム」
参加枠 | 申込形式 | 参加費 | 参加者 |
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セミナーお申し込み
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先着順 | 無料 | 1人 / 定員100人 |
イベント内容
凝り固まった価値観を解きほぐす、DX組織実現のための超実践型ワークショップ「ヒューマン イノベーション プログラム」
概要
昨今、DX推進における「DX人材」の不足が経営課題となっており、多くの企業が「DX人材育成」に取り組まれております。当社でも大手企業のDX関連部署の方とのディスカッションにて、既に取り組みを進めている企業が非常に多いと感じておりますが、思うように成果が出ていないという声も多くお伺いします。
本説明会では、DX推進の現状と課題やDX人材に必要なスキルやマインドについて、またそれを実現する超実践型ワークショップ「ヒューマンイノベーションプログラム」をご紹介いたします。実際にご導入いただいているクライアント様の事例やアウトプットイメージもご紹介しますので、是非この機会にご参加ください。
タイムスケジュール
時間 | 内容 |
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16:00〜16:25 | 凝り固まった価値観を解きほぐす、DX組織実現のための超実践型ワークショップ 「ヒューマン イノベーション ワークショップ」について |
16:25〜16:30 | 質疑応答 |
※ 当日予告なく時間配分・内容が変更になる可能性がございます。
登壇者
吉澤 和之
株式会社アイスリーデザイン マーケティング執行役員
フリーライターからキャリアを始め、創刊雑誌の初代編集長を務める。その後広告代理店でクリエイティブディレクターを経験した後、外資系MarTech企業(現Cheetah Digital社)に転職。ビジネスアーキテクトとして新規事業開発やマーケティングなどに従事。その後独立し、個人でSaaS企業の事業コンサルティングを行う傍ら、ニューヨーク発のIT企業MovableInkの日本進出支援、Repro株式会社にてCBDOなどを歴任。20年6月からは台湾発AIテックスタートアップのawooにジョインし、日本市場開発責任者として日本法人awoo Japanの立ち上げとグロースを成功させる。21年スタートアップピッチアジェンダ最優秀賞、22年繊研新聞主催ファッションECアワード受賞。23年2月よりアイスリーデザイン株式会社にCPO兼CMOとして参画。
参加対象
- 座学研修やeラーニング導入など取り組んでいるが、実務に活かせていない
- DX人材育成の重要性は理解しているが、具体的なアクションに落とし込めない
- DX人材育成の事例について知りたい
- 自社の人材育成に最適なプログラムを探している
参加費
無料
注意事項
- リクルーティング、勧誘など、採用目的でのイベント参加はお断りしております。
- キャンセル待ち・補欠・落選の方はご参加いただくことが出来ませんのでご了承ください。
- 欠席される場合は、お手数ですが速やかにキャンセル処理をお願い致します。
- 無断キャンセルや欠席が続く場合、次回以降の参加をお断りさせていただく場合がございます。
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