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概要

多くの企業において、“内製化”を掲げたものの「プロジェクト推進の停滞」や「組織文化の醸成」などといった課題に直面していることが考えられます。

本セミナーでは、メンバーズ執行役員/スクラムマスター・板原より**「アジャイル開発導入×チームビルディング」**と題して、具体的な体制構築・スキル育成方法、組織を巻き込む文化醸成の秘訣を通じて、他部門との合意形成の壁を越え、自己管理型チームで内製化を加速させるためのヒントを解説します。

また、KDDIアジャイル開発センター株式会社山田氏・加藤氏より、内製化を推進する企業側の立場からの実践知をもとに内製化後の持続的成長についてお話しいただきます。 価値創造の仕組み 、人材育成手法 、そして現場で定義された「エンジニアのスキルセット」を詳しく紹介します 。

パネルセッションでは、企業の内製開発を見てきた立場として、大企業で文化と開発スピードを両立させる方法などいくつかのテーマに沿って、大手企業における内製化成功のポイントを探ります。

タイムテーブル

• 【第1部】アジャイル開発導入×チームビルディング（株式会社メンバーズ 板原 潔）
• 【第2部】持続可能な価値創出を実現するためのアジャイルとスクラムによる内製化支援と人材育成
  　（KDDIアジャイル開発センター株式会社 山田 嘉彦 氏 　加藤 岳大 氏）
• 【第3部】トークセッション

参加対象

• 内製化プロジェクトのリーダー・責任者
• 内製化したもののプロジェクトの停滞に課題を感じている方
• 現場を「自走するチーム」へ変えたいが具体的な育成方法がわからない管理職

参加費

無料

注意事項

• 欠席される場合は、お手数ですが速やかにキャンセル処理をお願い致します。
• 無断キャンセルや欠席が続く場合、次回以降の参加をお断りさせていただく場合がございます。