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SoftBank,ヤフー,LINE TECH meet up―グループ3社...

マルチクラウド時代のAlibaba Cloud活用事例と最新技術
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| 参加枠 | 申込形式 | 参加費 | 参加者 |
|---|---|---|---|
オンライン参加 | 先着順 | 無料 | 140人 / 定員200人 |
会場参加 (5/18 朝11時締め切り) | 先着順 | 無料 | 18人 / 定員50人 |
会場参加 (ソフトバンク社員) | 先着順 | 無料 | 6人 / 定員25人 |
2026年4月22〜24日に開催される Google Cloudの年次イベントである「Google Cloud Next '26」に、今年もソフトバンクのPartner Top Engineerたちが参加してきます。日々、Google製品をお客様にソリューション提案する彼らが、直接体感したGoogleの最先端技術や興味深いトピックを、ソフトバンクならではの視点でお届けします。
さらに、先駆者であるJAL、YKK APの推進担当者が登壇し、ユーザー目線でのGoogle商材活用のリアルについて共有いただきます。
次のビジネススタンダードを、限定50名のプロフェッショナルと共に体感する2時間。
熱く語り合う『SoftBank Tech Night』を是非お楽しみください!
ハッシュタグ: #SBTechNight
| 時間 | 所要時間 | セッション内容 | 発表者 |
|---|---|---|---|
| 18:30〜 | 30分 | 受付開始 | |
| 19:00〜 | 5分 | オープニング | |
| 19:05〜 | 10分 | Next26 LasVegasのRecap① Google Cloud / Gemini Enterpriseを中心に、SEが注目するサービスアップデート情報や、 現地での注目の展示ブース体験などをレポートします | ソフトバンク 調整中 |
| 19:15〜 | 10分 | Next26 LasVegasのRecap② Google Workspace を中心に、SEが注目するサービスアップデート情報や、 現地での注目の展示ブース体験などをレポートします | ソフトバンク Partner Top Engineer2026 山口 裕也、有賀 なつほ |
| 19:25〜 | 10分 | Next26 LasVegasのRecap③ Google Cloud本社訪問レポート | ソフトバンク 石原 亮 |
| 19:35〜 | 5分 | (調整枠) | |
| 19:40〜 | 15分 +5分質疑 | 導入事例:JALグループにおける生成AI利活用の現在地と展望 | JALデジタル株式会社 宮崎 龍様 西條 恭平様 |
| 20:00〜 | 15分 +5分質疑 | 導入事例:YKK APにおける生成AI導入のリアルと社内浸透に向けた取り組み(仮) | YKK AP株式会社 松浦 一樹様 |
| 20:20〜 | 5分 | クロージング 写真撮影・休憩 | |
| 20:20〜 | 30分 | 懇親会開始 ※飲食のご提供はありません | 会場参加者の方 |
| 20:50〜 | -- | クロージング |
※プログラム・時間は変更の場合があります。予めご了承ください。
※飲食のご提供はありませんので、軽食等が必要な方はご自身でお持ちください。ウォーターサーバーはご利用いただけます。
技術統括 共通プラットフォーム開発本部 プライベートクラウド開発統括部 クラウド技術部 クラウド技術1課
ソリューションアーキテクト
法人事業統括 ソリューションエンジニアリング本部 クラウドデザイン統括部 SE第3部 ソリューションアーキテクト
法人事業統括 ソリューションエンジニアリング本部 クラウドデザイン統括部 SE第3部 ソリューションアーキテクト
法人事業統括 AI・クラウドプラットフォーム本部 AI・クラウドサービス第1統括部 事業推進第3部
JALグループ独自のAI基盤「JAL-AI」とGeminiを軸とした、生成AI利活用の取組を紹介します 。本講演では、両基盤の役割分担や全社浸透に向けた工夫、現場での活用イメージなど、これまでの試行錯誤の軌跡をご説明いたします 。導入を経て見えてきた課題や手応え、そして今後の展望について、包括的な視点でお話しします。
JALデジタル株式会社デジタルマネジメント部AI・データ改革推進グループ
チーフマネージャー
2024年より日本航空株式会社にてGoogle Workspaceの責任者として「Gemini」の全社展開を牽引。2026年よりJALデジタル株式会社にてAI・データ改革推進グループのチーフマネージャーを務める。現在は「JAL AIカレッジ」を通じた人財育成や業務変革をリード。技術と組織文化の両面から、JALグループ全体のAIネイティブ化に向けた挑戦を続けている。
JALデジタル株式会社デジタルマネジメント部AI・データ改革推進グループ
チーフ
2024年より日本航空株式会社にて、独自AI基盤「JAL-AI」の新機能企画やプロジェクト推進、全社展開を牽引。2026年より現職にてチーフを務める。現在はGemini Enterprise等の導入に加え、Google関連ツールの教育施策を主導。社員一人ひとりがAIを当たり前に活用し、最大限の価値創造ができる状況を実現するべく、全社ガバナンスと現場の自律的なAI活用の両立を目指し、日々邁進している。
本セッションでは、YKK APにおける生成AI導入後、全社展開におけるリアルな道のりをご紹介します。環境やポータルを用意しただけでは利用率が伸び悩んでいた状況に対し、現場での活用を見据えてどのように推進をしてきたのか。取り組みの詳細や、現場で生まれた具体的なユースケースを交え、社内推進担当者としての等身大の試行錯誤をお話しします。
YKK AP株式会社 TRI統括部 テクノロジー&イノベーション部 DTO
大手製造メーカーにて日用品の商品開発の経験を経て、2023年にYKK AP株式会社に入社。デジタル検証部門のリサーチャーとして技術調査・検証を行ったのち、横断的なDX推進組織や生成AIの社内展開の担当者として推進。現在は生成AIの社内普及活動に加え、先端技術の検証プロジェクトの推進を行っている。




