LAにて開催！世界最大の人材開発国際会議：現地参加者報告会

概要

2026年5月17日〜20日、米国ロサンゼルスにて、世界最大の人材開発国際会議
**「ATD-ICE 2026（ATD International Conference & Expo）」**が開催されました。

今年のテーマは “Embrace Disruption. Direct The Future.（破壊を受け入れ、未来を指揮せよ）” です。

不確実性が高まり、テクノロジーが既存の枠組みを次々と塗り替える「Disruption（破壊的変化）」の時代。
2026年、人材育成・人材開発に求められるのは、変化に翻弄されることではなく、その変化を自ら受け入れ、未来を指揮していく力です。

AIの進化やスキルベース組織への完全移行、科学に基づく学習設計——。
世界から数千人のプロフェッショナルが集い、議論された「人材開発の未来」を、日本を代表するリーダーたちはどう読み解いたのか。

現地での熱狂と膨大なインサイトを、日本のビジネス環境に即した具体的なアクションへと落とし込んでお届けする、全6回の事後報告会シリーズを開催いたします。

開催スケジュール

時間	タイトル
5月26日（火）12:00 〜 13:00 株式会社カクシン 代表取締役CEO 田尻 望 氏	付加価値の観点で観たATD-ICE 26：世界基準の「利益に直結する教育設計」の正体とは？
5月27日（水）12:00 〜 13:00 株式会社IPイノベーションズ 代表取締役 ユームテクノロジージャパン株式会社 取締役会長 浦山 昌志 氏	ATD Japan創設者が語るATD2026総括：エージェンティックAIと人間の共生がもたらすL&Dの最新トレンド
5月28日（木）15:00 〜 16:00 パーソルキャリア株式会社 炭 沙織 氏 佐々木 絢海 氏	【ATD26登壇報告】世界のL&Dプロフェッショナルは日本発の「AIラーニングデザイン」にどう反応したか
6月1日（月）12:00 〜 13:00 株式会社HRファーブラ 代表取締役 山本 紳也 氏	人とAIの役割を再定義し「学びのフロー」を創る：ATDから紐解くHumanityと次世代マネジメント
6月2日（火）15:00 〜 16:00 トイトイ合同会社 代表 元ニトリホールディングス 人事責任者 永島 寛之 氏	世界は「スキル」をどう運用しているか？ATD-ICE 2026に見るEXと組織変革の最新解
6月4日（木）15:00 〜 16:00 株式会社マイナビ 人事企画本部 人事戦略統括部 統括部長 上澤田 真吾 氏	知の融合と生涯学習：AI時代に挑戦を促し、継続的な成長を支える組織文化の構築

※ 当日予告なく時間配分・内容が変更になる可能性がございます。

参加費

無料

注意事項

• リクルーティング、勧誘など、採用目的でのイベント参加はお断りしております。
• キャンセル待ち・補欠・落選の方はご参加いただくことが出来ませんのでご了承ください。
• 欠席される場合は、お手数ですが速やかにキャンセル処理をお願い致します。
• 無断キャンセルや欠席が続く場合、次回以降の参加をお断りさせていただく場合がございます。