みなさんはチームで楽しく働けていますか？

名ばかりのチーム。メンバーの中に楽しそうでない人がいる。楽しいのか、楽しくないかも分からない…。

もっとコミュニケーション良く、効率的に働きたいが、どうして良いか分からない。

そんな方はいらしゃいませんか？

今回Agile Japan 2018 宇都宮サテライトでは、

チームビルドをもっと良くしたい方にうってつけのイベントにします。

★☆★☆★本イベントは途中参加、途中退出OKです！お気軽に参加下さい★☆★☆★

※ゲストのお二人は午後から参加頂く予定です

イベント詳細

Agile Japan 2018セッション 「チームワークとしてのアジャイル -強いチームの作り方-」で登壇された

■倉貫 義人さん(株式会社ソニックガーデン　代表取締役社長)

■仲山 進也さん(仲山考材株式会社 代表取締役楽天株式会社 楽天大学学長)

をお招きし、チームビルディングの考え方を理解し、

自分のチームをより良くするためのアイデアを持ち帰ってもらいます！

※以下予定は仮です

登壇者紹介

倉貫 義人 氏

＜プロフィール＞ 株式会社ソニックガーデン代表取締役社長

大手SIerにて経験を積んだのち、社内ベンチャーを立ち上げる。2011年にMBOを行い、株式会社ソニックガーデンを設立。月額定額＆成果契約で顧問サービスを提供する「納品のない受託開発」を展開。全社員リモートワーク、オフィスの撤廃、管理のない会社経営など新しい取り組みも行っている。 著書に『「納品」をなくせばうまくいく』など。 ブログhttp://kuranuki.sonicgarden.jp

仲山 進也 氏

＜プロフィール＞ 仲山考材株式会社 代表取締役 楽天株式会社 楽天大学学長

北海道生まれ。慶應義塾大学法学部法律学科卒業。シャープ株式会社を経て、1999年に社員約20名の楽天株式会社へ移籍。2000年に「楽天大学」を設立、商売系・チームビルディング系を中心に楽天市場出店者45,000社の成長パートナーとして活動中。2004年、Jリーグ「ヴィッセル神戸」の経営に参画。2007年に楽天で唯一のフェロー風正社員（兼業自由・勤怠自由の正社員）となり、2008年には仲山考材株式会社を設立、Eコマースの実践コミュニティを主宰している。2016年にJリーグ「横浜F・マリノス」とプロ契約、コーチやジュニアユースの育成を手がける。

著書 『今いるメンバーで「大金星」を挙げるチームの法則』 『組織にいながら、自由に働く。』ほか

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