仕事をゲーム化する仕掛けの作り方

2021/10/22(金)13:00 〜 14:00 開催

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参加枠	申込形式	参加費	参加者
ワンマン講座	先着順	無料	0人／定員30人

イベント内容

「ゲーミフィケーション」仕事をゲーム化する仕掛けの作り方

（申込みページ：https://p2bjoiner.jp/game/）

概要

2年弱で100社以上の経営者様、会社役員様が受講・導入した組織マネジメント理論「ワンマン」。その中でも今回は、「ゲーミフィケーション」について解説します。

当事者意識を持って仕事に取り組んで欲しいのに、「意図した通りに幹部が行動してくれない。」「指示待ち社員が多い。」などのもどかしさを感じる経営者は多いです。
ゆえに、社員のマネジメントに膨大な時間がかかり、疲弊する方も少なくありません。

リーダーがすべきことは、「社員に細かく指示を出し、げきを飛ばし、ニンジンをぶら下げること」ではありません。
リーダーの責任は、社員が自発的に動きたくなる環境、つまり自律感を持たせることに尽きます。

本講座では、会社のトップである経営者が「どのように社員が自発的に動き出す仕組みを作れば良いのか？」について、実践的なテクニック、理論を３つご紹介します。

本講座を受講し、実践いただくことで、
「経営者視点を持って働いてほしいのに、社員の意識が低い。」
「中間管理職が育っておらず、その下の部下も育たない。」
「組織改善サービスは使ってきたものの、思っているような成果が出ない。」
といった問題を解消し、責任感の持った社員の育成に繋がります。

結果として、本講座のゴールである「全社員がトチ狂って働く組織」を実現することができます。

開催概要

・開催日時
10/22（金）13:00-14:00
12/21（火）10:30-11:30

・受講形式
本講座はパソコンやタブレットを通じての「WEB受講」となります
受講用URLは、開催日時の前日21時までにお申込いただいたメールアドレスへ送信します。
（※ 問い合わせ先はお申込み後に届くメールに記載しております。）

・基本定員
30名限定
（※ 無料で公開するため定員を設けております。）

・料金
無料【今期開催のみ】

・セミナー対象者
会社経営者
（※申込フォームには、代表者様のご情報・ご連絡先をご入力頂きますようお願い致します。）

登壇者

宮津駿

P2B JOINER　代表

登壇者略歴

関西大学理工学部在学中に会社を設立し、20名ほどの社員を抱え、超ワンマン経営に走る。
そして、組織運営をしていく中で、社員に対して自分が思った通りに仕事を進めてくれなくてイライラしたり、指示待ち人間のような社員に対して課題を感じ、苦悩する。

そんな時、組織における人の心理を扱う領域である経営心理学に出会う。海外の論文、文献データを独学で解読し、理論を体系化して自社に合わせて使う。
その結果、大きく社員の変化、会社の変化を実感。

体系化した理論を「ワンマン」と名づけ、『自分のように社員に関する悩みを持つ社長に、「ワンマン」を知ってほしい』という想いで、2020年1月1日に組織開発サービスを提供するP2B JOINERを設立。設立2年弱で100社以上の企業へ導入。