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| 参加枠 | 申込形式 | 参加費 | 参加者 |
|---|---|---|---|
オフライン無料参加チケット | 先着順 | 無料 | 定員50人 |
エンジニア組織の「マネジメント」では、技術的なスキルとリーダーシップスキルを組み合わせ、組織の目標を達成しながら、エンジニア個々人が成長できる環境を作ることが求められます。
本イベントでは、急成長・組織拡大フェーズの各企業が自律的に成長ができる組織を目指し各社取り組んできた
などの多角的な内容からメンバーの自発的な行動を促す仕掛けや工夫を参加者の皆様にお届けいただきます!
特にエンジニア組織のマネージャー、これからマネージャーになる方には必見のイベントになりますので、この機会にぜひご参加ください!
※イベント後に懇親会もございます。マネジメントに関して登壇者に直接質疑応答できる良い機会となります。
| 時間 | 概要 |
|---|---|
| 19:00〜19:30 | 開場 |
| 19:30〜19:35 | オープニング |
| 19:35〜19:50 | セッション①・ファインディ株式会社 |
| 19:50〜20:05 | セッション②・株式会社IVRy |
| 20:05〜20:10 | 休憩 |
| 20:10〜20:25 | セッション③・STORES 株式会社 |
| 20:25〜20:40 | セッション④・株式会社カオナビ |
| 20:40〜20:45 | クロージング |
【登壇内容:エンジニア組織の拡大を可能にしたマネジメント戦略】
【登壇内容:普通じゃない組織をつくる】
【登壇内容:たのしく刺激的な技術が光る開発組織であるために】
【登壇内容:エンジニア組織の成長を支える『人』のマネジメント - 新米EMの挑戦と学び】
完全無料(事前登録制)