ミイダス株式会社 の技術ブログ
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100人の壁に向かうミイダス開発組織のこれから
2023/07/06
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ミイダスのリリースから既に7年が過ぎ、サービスや会社全体は初期と比較すると様々な変化を遂げてきました。そして、2023年6月時点での開発部の人数は97名となり、ミイダスもいわゆる「100人の壁」に向かっていくこととなります。 今回、ミイダスCTOの磯崎、開発管理責任者の眞下、そして2023年1月にVPoE（Vice President of Engineering）に就任した小林に、現在の開発組織が直
Go Conference 2023 に協賛します
2023/05/31
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2023年6月2日（金）に開催される、Go Conference 2023にて、ミイダスは Silver スポンサーを務めさせていただきます。また、当日はオンラインブースを実施する予定です。ぜひ弊社のブースに遊びに来てください。 ※本記事に使用している画像のクレジットは以下の通りです。 The Go gopher was designed by Renée French. Illustrations by tottie.
【技術書典14】はじめてのサークル参加レポ！半年間に及ぶゼロからの準備と当日の頒布結果までを大公開
2023/05/25
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こんにちは、テックオフィスの永留です。 皆さんは技術書典というイベントをご存知でしょうか？ 普段から技術書に触れる機会のある方は馴染み深いかもしれませんが、いわゆる技術書の即売会、お祭りです！公式様によると以下。 技術書典（ぎじゅつしょてん）は新しい技術に出会えるお祭りです。 技術書典は「いろんな技術の普及を手伝いたい」という想いではじ
SQLからGo + gRPCに移行。ミイダスのユーザー検索を高速化対応
2023/05/19
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こんにちは。ミイダスTech Officeです。ミイダスにおけるユーザー検索の高速化を図るため、SQLからGo + gRPCへの移行を実施し、技術的な課題を解決しながら開発を進めてきました。 今回のインタビューでは、そのプロジェクトを担当した宮本さんと中田さんに詳細について話を聞きました。 ーー開発プロジェクトの役割分担について
セキュリティのスキル・知識を競う大会「セキュリティCTF-パーソル杯」でミイダスが優勝しました
2023/05/10
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こんにちは。ミイダスTech Officeです。この度、パーソルホールディングス主催でセキュリティCTFが開催され、ミイダスから参加したエンジニアが優勝しました。今回本イベントを企画・運営されたパーソルホールディングスの宮下さんと、優勝したミイダスの酒井さんに話を聞きました。 セキュリティのスキル・知識を競う大会「セキュリティCTF-パーソル杯」についてぜ
【MIIDAS Tech LIVE #1】を開催しました
2023/04/25
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こんにちはミイダス Tech Officeです。 ミイダス株式会社のテックチームが直近で開発した機能を現場のエンジニアから共有する「 MIIDAS Tech LIVE 」 第1回目の開催となる今回は3つのリリース情報をお届けしました。 採用マッチングサービス「ミイダス」は、独自の診断ツールで採用のミスマッチを減らす中途採用サービスです。メインの採用関連の機能に加え、診断や研修、
転職サービスミイダスの機能改善に伴うバックエンドアーキテクチャと性能改善への挑戦
2023/03/31
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ミイダスでは2022年の11月末から12月初旬に「ニューワールド」プロジェクトのリリースを行いました。「ニューワールド」は、転職サービス「ミイダス」での活動をさらに効率的にするための機能改善プロジェクトです。このプロジェクトに伴い、バックエンドの構成も大きく変え、サービス全体の性能改善にも取り組みました。そのプロジェクトの全貌についてリードを
ミイダス VPoE就任のお知らせ
2023/03/01
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こんにちは。ミイダスTech Officeです。この度、2023年1月4日、開発組織を組織面で牽引するVPoE（VP of Engineering）に小林圭一朗が就任いたしました。 就任を記念してVPoEの役割やこれから目指す組織についてCTO 磯崎と対談をしましたので、ぜひご覧ください。 ーー まず初めに自己紹介をお願いします
法人40万社、ユーザー95万人を抱える転職サービス「ミイダス」のリファクタリングに関して / ミイダス株式会社
2023/02/28
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この記事は、イベント 【 PERSOL（パーソル）グループ Tech Talk #3 - 技術負債との向き合い方 - 】を開催しました。 の発表内容です。 ミイダスの眞下です。ミイダスで開発組織の運営とかプロジェクトの進行管理、フロントエンドのEMみたいなことをやっています。ミイダスはリクルーティングがメインのサービスになります。また他の新規事業も色々と進めていますが、
dodaの技術負債を解消する守りのリファクタリングと攻めのリアーキテクティング / パーソルキャリア
2023/02/28
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この記事は、イベント 【 PERSOL（パーソル）グループ Tech Talk #3 - 技術負債との向き合い方 - 】を開催しました。 の発表内容です。 dodaの技術負債を解消する守りのリファクタリングと攻めのリアーキテクティングというタイトルで発表させていただきます。 まず、自己紹介です。私は斎藤悠太と申します。略歴としましては、Sirや事業会社での開発を経験して、2020年に
リファクタリングの理想と現実と泥臭さと / SEEDS COMPANY
2023/02/28
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この記事は、イベント 【 PERSOL（パーソル）グループ Tech Talk #3 - 技術負債との向き合い方 - 】を開催しました。 の発表内容です。 桑田です。よろしくお願いします。 改めまして、パーソルプロセス&テクノロジーという会社のSEEDS COMPANYという部署の桑田と申します。 リファクタリングの理想と現実と泥臭さということで、今までの方々は割と現場寄りのお話が多か
リプレイスと既存サービスの開発を並行するために実践したこと / TECH PLAY
2023/02/28
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この記事は、イベント 【 PERSOL（パーソル）グループ Tech Talk #3 - 技術負債との向き合い方 - 】を開催しました。 の発表内容です。 TECH PLAYの古川雄大と申します。よろしくお願いいたします。 「リプレイスと既存サービスの開発を並行するために実施したこと」という内容で発表を始めさせていただきます。
技術的負債を負債では終わらせない。OSS化による悪あがきと、目指したいエンジニア環境 / パーソルホールディングス
2023/02/28
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この記事は、イベント 【 PERSOL（パーソル）グループ Tech Talk #3 - 技術負債との向き合い方 - 】を開催しました。 の発表内容です。 パーソルホールディングスの岩田と申します。パーソルホールディングスはパーソルグループのホールディングス会社で、各グループ会社に共通のIT基盤などを提供しています。 早速、発表の方に移らせていただきます。 「リファクタリン
【PERSOL（パーソル）グループ Tech Talk #3 - 技術負債との向き合い方 - 】を開催しました
2023/02/28
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こんにちはミイダス TechOfficeです。 パーソルグループの様々なサービスや事業の働く環境、使っている技術・開発環境などを紹介する「PERSOL（パーソル）グループ Tech Talk」 第3回目の開催となる今回は「技術負債との向き合い方」をテーマに開催をしました。 パーソルグループは社員数5万人、グループ会社132社からなる、人材サービスを中心に展開しているグループです
生産性は知らないうちに下がってる？？自宅とコワーキングスペースの2拠点ワークで生産性の維持向上を目指す
2022/11/29
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ミイダスTechOfficeの永留です。 2020年12月にミイダスではコロナ収束後もフルリモート勤務を継続する組織運営に切り替え、現在も多くのメンバーがフルリモートで勤務しています。複数人で同じ場所で勤務するオフィスワークと違い、基本的に自宅で一人で勤務するリモートワークでは生産性の維持向上がよく話題に挙がりますね。 誰にも見られていない自宅ではついつ